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SUMMARY:Gli ostacoli: i bias cognitivi
DESCRIPTION:Nessuno descriverebbe sé stesso come poco inclusivo o come non attento alle caratteristiche degli altri\, anche quando diverse dalle sue. Nella realtà chiunque possiede delle convinzioni che in maniera inconsapevole ne influenzano il comportamento. I Bias sono delle scorciatoie di pensiero che aiutano le persone a prendere decisioni velocemente\, ma portano anche a categorizzare in maniera frettolosa situazioni e persone. Riconoscere i propri bias è un passo fondamentale per riuscire a comprendere come e quando questi stanno influenzando il proprio modo di prendere decisioni o di gestire persone. Gianmarco Pinto GAME TO VALUE \nREGISTRATI
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SUMMARY:INCERTEZZA E VOLATILITÀ NEL MERCATO. COME MANTENERE ALTO L’ENGAGEMENT LAVORANDO SU STRUMENTI TRASVERSALI: FORMAZIONE\, GRUPPI DI LAVORO O ATTIVITÀ DI OPERATION EXCELLENCE
DESCRIPTION:INCERTEZZA E VOLATILITÀ NEL MERCATO. COME MANTENERE ALTO L’ENGAGEMENT LAVORANDO SU STRUMENTI TRASVERSALI: FORMAZIONE\, GRUPPI DI LAVORO O ATTIVITÀ DI OPERATION EXCELLENCEGuida i lavori:\nRossana Cantù TEVA \nTeam di presidenza:\nValeria Ferrari THE KRAFT HEINZ\nFilippo Cecchitelli IPZS\nGiovanna Conzi REALE MUTUA\nMatteo Costa BAT\nFederica Di Michele COCA-COLA HBC ITALIA\nRuggero Turola VERALLIA\nLetizia Reggiani VERALLIA \nREGISTRATI
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