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SUMMARY:VOGLIO: sviluppare visione partendo dalle risorse emozionali nascoste
DESCRIPTION:Comprendere quello che effettivamente vogliamo raggiungere è il primo passo. È necessario saper distinguere tra le numerose possibili attività quelle che per noi rappresentano le attività essenziali per lo sviluppo della nostra personalità e che\, quindi\, sono funzionali al raggiungimento di ciò che desideriamo. È possibile attivare un processo di concentrazione verso la propria “visione” al fine di attingere alle risorse emozionali\, magari nascoste nel frastuono della frenesia quotidiana. Angelo Viti THE EUROPEAN HOUSE AMBROSETTI \nREGISTRATI
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SUMMARY:FLEXIBILITY: SPERIMENTAZIONI E PROSPETTIVE DELLA "SETTIMANA CORTA"
DESCRIPTION:FLEXIBILITY: SPERIMENTAZIONI E PROSPETTIVE DELLA “SETTIMANA CORTA”Manager Today:Patrizia Ordasso INTESA SAN PAOLO \nTeam di lavoro:Matteo Butturi COCA-COLA HBC ITALIAGaia Giappichelli NEXIArianna D’Ascenzo IBMFederica Zaino FACILE.IT \nREGISTRATI
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SUMMARY:COSA RAPPRESENTA LA GRATITUDINE NELLE NOSTRE ORGANIZZAZIONI E COME PUÒ SUPPORTARE LA PERFORMANCE
DESCRIPTION:COSA RAPPRESENTA LA GRATITUDINE NELLE NOSTRE ORGANIZZAZIONI E COME PUÒ SUPPORTARE LA PERFORMANCE Guida i lavori:\nValeria Ferreri FLEX \nTeam di presidenza:\nGianluca Di Gioia BIRRA PERONI\nAnna Deambrosis REALE MUTUA\nSascha Rascelli FDS\nPatrizia Salemi TECMA SOLUTIONS\nMarta Signore DENTSU\nPaola Giacomello CONSITEK\nPaola Accornero CARREFOUR\nMelissa Friedman FLEX\nMarco Rigamonti FLEX\nJada Adorni DR.MAX  \nIl 20 marzo HRD Square sarà LIVE e potrai partecipare di persona presso gli STUDIOS HRC – eFM di Milano\nScrivi a community@hrcigroup.com per bloccare il tuo posto! \nREGISTRATI
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