BEGIN:VCALENDAR
VERSION:2.0
PRODID:-//HRC - ECPv6.2.7//NONSGML v1.0//EN
CALSCALE:GREGORIAN
METHOD:PUBLISH
X-WR-CALNAME:HRC
X-ORIGINAL-URL:https://hrcigroup.com
X-WR-CALDESC:Eventi per HRC
REFRESH-INTERVAL;VALUE=DURATION:PT1H
X-Robots-Tag:noindex
X-PUBLISHED-TTL:PT1H
BEGIN:VTIMEZONE
TZID:Europe/Rome
BEGIN:DAYLIGHT
TZOFFSETFROM:+0100
TZOFFSETTO:+0200
TZNAME:CEST
DTSTART:20220327T010000
END:DAYLIGHT
BEGIN:STANDARD
TZOFFSETFROM:+0200
TZOFFSETTO:+0100
TZNAME:CET
DTSTART:20221030T010000
END:STANDARD
END:VTIMEZONE
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20220601T100000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20220601T110000
DTSTAMP:20260905T064154
CREATED:20220317T015030Z
LAST-MODIFIED:20220424T060130Z
UID:1765-1654077600-1654081200@hrcigroup.com
SUMMARY:LEARNING SQUARE - SOFT SKILLS PER ESSERE EFFICACI SUL LAVORO
DESCRIPTION:C’è grande accordo sull’importanza e il ruolo delle competenze non tecniche sul lavoro. Non è altrettanto chiaro quali siano più importanti o quali servano maggiormente e in quali contesti. Nell’incontro verrà presentata una delle classificazioni più utilizzate (gli otto grandi fattori) e un approfondimento su cosa sono le soft skills\, i differenti tipi e le possibilità di svilupparle. Obiettivo sarà creare consapevolezza rispetto all’ importanza di questa tipologia di competenze nei contesti lavorativi per affrontare nel modo più efficace possibile le sfide che oggi caratterizzano il lavoro.DINA GUGLIELMI Coordinatrice della Sezione di Psicologia per le Organizzazioni AIP – ASSOCIAZIONE ITALIANA DI PSICOLOGIA \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/learning-square-soft-skills-per-essere-efficaci-sul-lavoro/
CATEGORIES:LS
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2022/03/600x600-01-giugno.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20220606T100000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20220606T110000
DTSTAMP:20260905T064154
CREATED:20220317T015031Z
LAST-MODIFIED:20220424T060130Z
UID:1715-1654509600-1654513200@hrcigroup.com
SUMMARY:LEARNING SQUARE - STORYTELLING: L’ARTE DI RACCONTARE
DESCRIPTION:La motivazione delle persone passa attraverso il coinvolgimento\, innanzitutto emotivo. Parleremo della generazione dell’empatia e della stimolazione del pubblico quando prepariamo un discorso\, dell’ apertura e psicological safety per mettere a proprio agio il pubblico\, della creazione della metafora\, della drammatizzazione del racconto\, del coinvolgimento delle persone\, del verificare l’efficacia del proprio discorsoANDREA ZILLI ROMANELLI Executive Partner & Learning Strategist YOU-MANS \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/learning-square-storytelling-larte-di-raccontare/
CATEGORIES:LS
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2022/03/600x600-6-giugno.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20220607T100000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20220607T110000
DTSTAMP:20260905T064154
CREATED:20220317T015032Z
LAST-MODIFIED:20220424T060131Z
UID:1716-1654596000-1654599600@hrcigroup.com
SUMMARY:LEARNING SQUARE - RACCONTI IN AZIONE: STORIE DI LEADESHIP PER ISPIRARCI
DESCRIPTION:Il leader inspirante. Il discorso del Col. Chamberlain alla battaglia di Gettysburg. Caporetto è sinonimo di disfatta. Andiamo alla ricerca degli errori gestionali del Generale Cadorna che portarono al disastro. I vestiti nuovi dell’imperatore\, molto più di una fiaba: una metafora della gestione del gruppo e degli errori gestionali.ANDREA ZILLI ROMANELLI Executive Partner & Learning Strategist YOU-MANS \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/learning-square-racconti-in-azione-storie-di-leadeship-per-ispirarci/
CATEGORIES:LS
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2022/03/600x600-7-giugno.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20220608T100000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20220608T110000
DTSTAMP:20260905T064154
CREATED:20220317T015035Z
LAST-MODIFIED:20220424T060131Z
UID:1717-1654682400-1654686000@hrcigroup.com
SUMMARY:LEARNING SQUARE - RACCONTI IN AZIONE: STORIE DI PERFORMANCE MANAGEMENT
DESCRIPTION:Da decenni\, performance e obiettivi sono legati al termine SMART. Nel tempo i modelli vanno ridiscussi identificandone le fragilità. Raccontiamo storie che spiegano quanto obiettivi condivisi ed accettati siano alla base della performance (il caso dei Lego Robot) e quanto dei target troppo specifici ci facciano perdere di vista il quadro generale (il caso Ford Pinto).ANDREA ZILLI ROMANELLI Executive Partner & Learning Strategist YOU-MANS \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/learning-square-racconti-in-azione-storie-di-performance-management/
CATEGORIES:LS
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2022/03/600x600-8-giugno.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20220609T100000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20220609T110000
DTSTAMP:20260905T064154
CREATED:20220317T015039Z
LAST-MODIFIED:20220424T060131Z
UID:1718-1654768800-1654772400@hrcigroup.com
SUMMARY:LEARNING SQUARE - RACCONTI IN AZIONE: STORIE DI BUSINESS TRANSFORMATION
DESCRIPTION:Le sfide che la tecnologia ci pone davanti. Con il caso dei punti Pepsi Cola e la storia degli scacchi\, analizzeremo con quanta difficoltà comprendiamo la crescita esponenziale. Quanto ci fa paura il nuovo? Nel ‘500\, la storia di come Elisabetta prima impedì il lancio della macchina da cucire. Infine\, automazione e lavoro. Uno strano cartellone appare nella Silicon Valley.ANDREA ZILLI ROMANELLI Executive Partner & Learning Strategist YOU-MANS \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/learning-square-racconti-in-azione-storie-di-business-transformation/
CATEGORIES:LS
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2022/03/600x600-9-giugno.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20220613T100000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20220613T110000
DTSTAMP:20260905T064154
CREATED:20220317T015042Z
LAST-MODIFIED:20220424T060131Z
UID:1719-1655114400-1655118000@hrcigroup.com
SUMMARY:LEARNING SQUARE - FACILITATE ONLINE MEETINGS IN ENGLISH
DESCRIPTION:Learn and practice how to facilitate and manage problems on online meetings using MS teams. This workshop will focus on delivering clear and effective instructions\, discussing and thinking of best practices when dealing with online meetings and its challenges. Empowering MS Teams users with respect to language and skills. Language focus: attendee to facilitate cost-effective (immediate) reaction background beforehand.ALEX SALTO Project & Instruction Manager BERLITZ \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/learning-square-facilitate-online-meetings-in-english/
CATEGORIES:LS
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2022/03/600x600-13-giugno.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20220614T100000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20220614T110000
DTSTAMP:20260905T064154
CREATED:20220317T015045Z
LAST-MODIFIED:20220424T060131Z
UID:1720-1655200800-1655204400@hrcigroup.com
SUMMARY:LEARNING SQUARE - START YOUR MEETING IN THE RIGHT WAY
DESCRIPTION:Learn and practice starting a meeting\, assigning roles and establishing the purpose for achieving successful outcomes. This workshop will focus on vocabulary\, expressions and tips on how to start a meeting in the right way. Language focus: Chairperson team leader\, minute taker\, timekeeper\, to get down to business.ALEX SALTO Project & Instruction Manager BERLITZ \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/learning-square-start-your-meeting-in-the-right-way/
CATEGORIES:LS
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2022/03/600x600-14-giugno.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20220615T100000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20220615T110000
DTSTAMP:20260905T064154
CREATED:20220317T015049Z
LAST-MODIFIED:20220424T060132Z
UID:1721-1655287200-1655290800@hrcigroup.com
SUMMARY:LEARNING SQUARE - SOCIAL SITUATION\, MAKE SMALL TALK
DESCRIPTION:Learn how to make small talk in English with useful expressions to keep the conversation smooth. Discussing which topics are ok for small talk and making sure you are comfortable holding up your side of the conversation in English. Language focus: Varied question tags. For example: It’s nice out\, huh?ALEX SALTO Project & Instruction Manager BERLITZ \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/learning-square-social-situation-make-small-talk/
CATEGORIES:LS
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2022/03/600x600-15-giugno.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20220616T100000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20220616T110000
DTSTAMP:20260905T064154
CREATED:20220317T015053Z
LAST-MODIFIED:20220424T060132Z
UID:1722-1655373600-1655377200@hrcigroup.com
SUMMARY:LEARNING SQUARE - SUMMARIZE AND END YOUR MEETINGS
DESCRIPTION:Learn how to successfully wrap up and end your meeting. This workshop will focus on establishing best practice when ending a meeting and summarizing the contents effectively guaranteeing that your attendees leave the meeting certain that it has been useful and enriching. Language focus: to budge/due date/back-up plan/to mandate/ headhunter/to put on (one’s) calendar/to sponsor/appeal/to promote.ALEX SALTO Project & Instruction Manager BERLITZ \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/learning-square-summarize-and-end-your-meetings/
CATEGORIES:LS
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2022/03/600x600-16-giugno.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20220620T100000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20220620T110000
DTSTAMP:20260905T064154
CREATED:20220317T015055Z
LAST-MODIFIED:20220424T060132Z
UID:1723-1655719200-1655722800@hrcigroup.com
SUMMARY:LEARNING SQUARE - LA SOSTENIBILITÀ È UNA MODA?
DESCRIPTION:Si sta parlando da tempo di sostenibilità ma quali sono i trend prevalenti\, i benefici\, le dinamiche che portano ad un reale e concreto agire sostenibile? Come gestire i dilemmi di business\, operativi e nei comportamenti per pervenire ad uno sviluppo sostenibile\, senza cadere nel green washing e nel pink washing?GIOVANNI RAVELLI Project Leader Area Sostenibilità SCS CONSULTING \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/learning-square-la-sostenibilita-e-una-moda/
CATEGORIES:LS
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2022/03/600x600-20-giugno.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20220621T100000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20220621T110000
DTSTAMP:20260905T064154
CREATED:20220317T015058Z
LAST-MODIFIED:20220424T060132Z
UID:1724-1655805600-1655809200@hrcigroup.com
SUMMARY:LEARNING SQUARE - L’AZIENDA NELL’ECOSISTEMA
DESCRIPTION:Le organizzazioni sole non sono più in grado di gestire innovazione\, sviluppo sostenibile\, dinamiche di incertezza. È necessario relazionarsi in maniera attiva con i primi stakeholder\, dipendenti\, clienti\, fornitori per puntare ad un tangibile valore condiviso.ALBERTO ANSELMO Project Leader Area Sostenibilità SCS CONSULTINGANNA LISA BALESTRA Responsabile Area People & Change Management SCS CONSULTING \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/learning-square-lazienda-nellecosistema/
CATEGORIES:LS
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2022/03/600x600-21-giugno.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20220622T100000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20220622T110000
DTSTAMP:20260905T064154
CREATED:20220317T015100Z
LAST-MODIFIED:20220424T060132Z
UID:1725-1655892000-1655895600@hrcigroup.com
SUMMARY:LEARNING SQUARE - LA LEADERSHIP SOSTENIBILE
DESCRIPTION:Si è sempre parlato di modelli di leadership adeguati al contesto storico di riferimento. Sicuramente ora è il momento della leadership sostenibile\, ma di cosa si parla nella pratica? Chi è un leader sostenibile? Quali comportamenti adotta? Ovviamente non stiamo parlando solo dei responsabili\, ma di una leadership diffusa!SAMANTA GUBELLINI People & Digital Change Manager Area People & Change Management SCS CONSULTING \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/learning-square-la-leadership-sostenibile/
CATEGORIES:LS
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2022/03/600x600-22-giugno.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20220623T100000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20220623T110000
DTSTAMP:20260905T064154
CREATED:20220317T015103Z
LAST-MODIFIED:20220424T060133Z
UID:1726-1655978400-1655982000@hrcigroup.com
SUMMARY:LEARNING SQUARE - NUDGE PER APPLICARE LA SOSTENIBILITÀ
DESCRIPTION:Per applicare la sostenibilità nel business\, nei processi e nei comportamenti non serve più il paternalismo\, è rischioso anche un impianto regolatorio troppo stringente\, così come anche parlare solo di valori rischia di essere “divisivo”. Si deve ragionare in termini di “architettura delle scelte” e di “behavioral interventions”\, vi spiegheremo come.SIMONA CECCARELLI Responsabile Area Sostenibilità SCS CONSULTING e ALEX ZANON Project Leader Area People & Change Management SCS CONSULTING \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/learning-square-nudge-per-applicare-la-sostenibilita/
CATEGORIES:LS
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2022/03/600x600-23-giugno.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20220628T100000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20220628T110000
DTSTAMP:20260905T064154
CREATED:20220317T015106Z
LAST-MODIFIED:20220628T233431Z
UID:1727-1656410400-1656414000@hrcigroup.com
SUMMARY:LEARNING SQUARE - CHE INNOVATORE SEI?
DESCRIPTION:Innovazione è un sostantivo\, tipicamente collegato a processi e strumenti. Ma la chiave dell’innovazione è umana\, risiede nell’essere innovativi. Ognuno di noi può essere un “Explorer”\, un “Challenger” o un “Maker” e questa attitudine può essere sviluppata\, coltivata\, esaltata. Perché l’innovazione è innanzitutto un’attitudine\, e noi dall’attitudine partiremo\, da come riconoscerla in noi e coltivarla.ARGENTINA GIUSTI Change and Innovation Designer FUTUREBERRY ed ELEONORA INGANNAMORTE Strategic Designer FUTUREBERRY \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/learning-square-che-innovatore-sei/
CATEGORIES:LS
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2022/03/600x600-27-giugno.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20220628T100000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20220628T110000
DTSTAMP:20260905T064154
CREATED:20220317T015108Z
LAST-MODIFIED:20220424T060134Z
UID:1728-1656410400-1656414000@hrcigroup.com
SUMMARY:LEARNING SQUARE - ESPLORARE È IL PRIMO PASSO PER INNOVARE
DESCRIPTION:Innovare è un viaggio fantastico\, che inizia con l’esplorazione. Nell’era moderna in cui viviamo la capacità di cogliere e saper leggere i cambiamenti è sempre più vitale per affrontare le sfide che un mondo VUCA (Volatility\, Uncertainty\, Complexity\, Ambiguity) ci pone davanti. Insieme andiamo ad esplorare il presente\, analizzeremo alcuni fenomeni e studieremo i trend\, dando spazio alla curiosità.DINO TORRISI Chief Explorer Officer FUTUREBERRY \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/learning-square-esplorare-e-il-primo-passo-per-innovare/
CATEGORIES:LS
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2022/03/600x600-28-giugno.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20220629T100000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20220629T110000
DTSTAMP:20260905T064154
CREATED:20220317T015111Z
LAST-MODIFIED:20220629T233347Z
UID:1729-1656496800-1656500400@hrcigroup.com
SUMMARY:LEARNING SQUARE - ENVISIONING: IMMAGINARE IL FUTURO PER POTERLO REALIZZARE
DESCRIPTION:Il viaggio di innovazione ha una prima destinazione: il futuro. Da sempre l’immaginazione ha nutrito il futuro e l’innovazione. La capacità di immaginazione dei grandi scrittori del passato ha ispirato e nutrito l’innovazione e lo sviluppo tecnologico in cui viviamo. Pensate che il leggendario telefono Startac della Motorola sia nato per caso? Insieme alleneremo la nostra capacità di immaginazione e di visione\, imparando a disegnare futuri plausibili\, possibili e preferibili.MARCO LANCIA Strategy & Innovation enthusiast FUTUREBERRYMICHELE BIANCHI Strategic Designer FUTUREBERRY \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/learning-square-envisioning-immaginare-il-futuro-per-poterlo-realizzare/
CATEGORIES:LS
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2022/03/600x600-29-giugno.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20220630T100000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20220630T110000
DTSTAMP:20260905T064154
CREATED:20220317T015112Z
LAST-MODIFIED:20220630T235047Z
UID:1730-1656583200-1656586800@hrcigroup.com
SUMMARY:LEARNING SQUARE - DRIVE THE CHANGE: GUIDARE IL CAMBIAMENTO PER COSTRUIRE IL FUTURO
DESCRIPTION:Dopo aver capito che innovatore siamo\, come interpretare cosa sta succedendo intorno a noi e immaginato il futuro è tempo di partire per realizzarlo. L’innovazione richiede un cambio di mentalità\, un approccio completamente nuovo\, delle modalità di azione nuove. Saper coinvolgere le persone\, allenarsi alla sperimentazione e sviluppare la creatività intesa come opposto alla prevedibilità sono i requisiti per poter mettersi alla guida dei processi di innovazione. Insieme entreremo in quest’area e proveremo a capire come poter lavorare su questi aspetti ed essere pronti ad innovare.CHIARA FORZATTI Catalyst for change FUTUREBERRYBIANCA LUCE BONETTI Strategic designer & innovation player FUTUREBERRY \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/learning-square-drive-the-change-guidare-il-cambiamento-per-costruire-il-futuro/
CATEGORIES:LS
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2022/03/600x600-30-giugno.jpg
END:VEVENT
END:VCALENDAR