BEGIN:VCALENDAR VERSION:2.0 PRODID:-//HRC - ECPv6.2.7//NONSGML v1.0//EN CALSCALE:GREGORIAN METHOD:PUBLISH X-ORIGINAL-URL:https://hrcigroup.com X-WR-CALDESC:Eventi per HRC REFRESH-INTERVAL;VALUE=DURATION:PT1H X-Robots-Tag:noindex X-PUBLISHED-TTL:PT1H BEGIN:VTIMEZONE TZID:Europe/Rome BEGIN:DAYLIGHT TZOFFSETFROM:+0100 TZOFFSETTO:+0200 TZNAME:CEST DTSTART:20240331T010000 END:DAYLIGHT BEGIN:STANDARD TZOFFSETFROM:+0200 TZOFFSETTO:+0100 TZNAME:CET DTSTART:20241027T010000 END:STANDARD END:VTIMEZONE BEGIN:VEVENT DTSTART;TZID=Europe/Rome:20240709T160000 DTEND;TZID=Europe/Rome:20240709T173000 DTSTAMP:20260409T160332 CREATED:20231130T165516Z LAST-MODIFIED:20240709T235353Z UID:2736-1720540800-1720546200@hrcigroup.com SUMMARY:CREATION AND MAINTENANCE OF TALENT POOLS DESCRIPTION:Talent Acquisition & Employer BrandingCREATION AND MAINTENANCE OF TALENT POOLS \nEXPERT INSIGHT: Bruno Geraldes INDEED \nSPEAKERS:Luciano Pollastri AMADEUSOgochukwu Adesina LIPTON TEAS AND INFUSIONSAnastasiia Kolos NEXPERIAAstrid Nilsen NIPPON GASESVivi Rizava PhilipsGuillaume Lhote TAKEDA \nREGISTRATI URL:https://hrcigroup.com/evento/creation-and-maintenance-of-talent-pools/ CATEGORIES:HRD_INTERNATIONAL ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2023/11/20240709-card.png END:VEVENT BEGIN:VEVENT DTSTART;TZID=Europe/Rome:20240912T160000 DTEND;TZID=Europe/Rome:20240912T173000 DTSTAMP:20260409T160332 CREATED:20231130T165519Z LAST-MODIFIED:20240626T085343Z UID:2737-1726156800-1726162200@hrcigroup.com SUMMARY:Elevating the Hybrid Workplace DESCRIPTION:ELEVATING THE HYBRID WORKPLACEInternational HRC Square Digital Trends \nREGISTRATI URL:https://hrcigroup.com/evento/elevating-the-hybrid-workplace/ CATEGORIES:HRD_INTERNATIONAL ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2023/11/20240912-card.png END:VEVENT BEGIN:VEVENT DTSTART;TZID=Europe/Rome:20240916T100000 DTEND;TZID=Europe/Rome:20240916T110000 DTSTAMP:20260409T160332 CREATED:20240614T155350Z LAST-MODIFIED:20240916T235356Z UID:2982-1726480800-1726484400@hrcigroup.com SUMMARY:LA PSICOLOGIA DIETRO LA SICUREZZA INFORMATICA: IMPLICAZIONI E STRATEGIE. DESCRIPTION:Iniziamo il nostro viaggio esplorativo nel mondo della sicurezza informatica e della psicologia umana esaminando come i cybercriminali sfruttano le vulnerabilità psicologiche per manipolarci e ingannarci. Vedremo come costruire un mindset resiliente per proteggerci dai tentativi di manipolazione e intrusione. Attraverso esempi concreti\, impareremo a difenderci riconoscendo e contrastando queste tattiche\, potenziando la nostra resilienza psicologica e adottando una mentalità più consapevole e preparata. \nREGISTRATI URL:https://hrcigroup.com/evento/la-psicologia-dietro-la-sicurezza-informatica-implicazioni-e-strategie/ CATEGORIES:LS ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2024/06/LS_20240916.png END:VEVENT BEGIN:VEVENT DTSTART;TZID=Europe/Rome:20240917T100000 DTEND;TZID=Europe/Rome:20240917T110000 DTSTAMP:20260409T160332 CREATED:20240614T155353Z LAST-MODIFIED:20240917T235357Z UID:2983-1726567200-1726570800@hrcigroup.com SUMMARY:LE MINACCE DIGITALI CHE AGISCONO SU FATTORE UMANO DESCRIPTION:In questa sessione\, esploreremo le varie minacce digitali\, come il phishing\, lo smishing\, l’uso inappropriato delle password e le strategie di social engineering. Attraverso l’analisi di case study e scenari reali\, esamineremo come queste minacce\, sfruttando le vulnerabilità psicologiche\, riescano ad ingannare gli utenti per ottenere accesso alle loro informazioni. Forniremo strumenti pratici e consigli per aumentare la consapevolezza personale e organizzativa su queste minacce. \nREGISTRATI URL:https://hrcigroup.com/evento/le-minacce-digitali-che-agiscono-su-fattore-umano/ CATEGORIES:LS ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2024/06/LS_20240917.png END:VEVENT BEGIN:VEVENT DTSTART;TZID=Europe/Rome:20240917T110000 DTEND;TZID=Europe/Rome:20240917T130000 DTSTAMP:20260409T160332 CREATED:20230717T150529Z LAST-MODIFIED:20240917T235357Z UID:2605-1726570800-1726578000@hrcigroup.com SUMMARY:People care\, Welfare e Wellbeing TRENDS - Bologna DESCRIPTION:11:00: WELCOME a cura di Simona Innocenti\, Event Moderator HRC Group\, e Gianluca Tittarelli\, Director People & Culture MTB di Philip Morris Manufacturing. \n11:05: Sessione dedicata ad approfondire spunti di riflessioni raccolti e individuarne di nuovi\, grazie al contributo di autorevoli speaker e del technical partner \nSara Bruno\, People Engagement Manager Philip Morris InternationalStefano Setti\, Head of Human Resources PENSKE AUTOMOTIVE ITALYPaola Macchioni\, Direttore Sviluppo HR CAMSTAntonio De Pascali\, Global HRBP Commercial\, Corporate Functions & Equality and Inclusion Manager GRUPPO MONTENEGROGloria Paris\, Responsabile Sviluppo Organizzativo\, Costo del Lavoro e Comunicazione Interna FILENISara Zavagno\, Head of People & Culture SATISPAY \n12:00: PHYGITAL LAB in cui partecipanti online e de visu lavoreranno insieme per individuare le evoluzioni future del mondo HR e condividere soluzioni concrete per raggiungerle.Focus on: SFIDE E OPPORTUNITÀ DI UNA CULTURA DEL WELLBEING BASATA SULLA RESPONSABILITÀ CONDIVISA \n12:45: Take Away e wrap up dei nuovi Trend del mondo HR individuati \n13.00: Conclusioni \nREGISTRATI URL:https://hrcigroup.com/evento/people-care-welfare-e-wellbeing-trends-bologna/ CATEGORIES:HRC_TRENDS ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2023/07/20230917_grafica_600x879generica.jpg END:VEVENT BEGIN:VEVENT DTSTART;TZID=Europe/Rome:20240917T170000 DTEND;TZID=Europe/Rome:20240917T180000 DTSTAMP:20260409T160332 CREATED:20240513T105414Z LAST-MODIFIED:20240917T235357Z UID:2970-1726592400-1726596000@hrcigroup.com SUMMARY:PERFORMANCE E POTENZIALE: GESTIONE E NUOVI MODELLI PER LO SVILUPPO DEI TALENTI DESCRIPTION:Guida ai lavori:\nGreta Autieri BAT \nTeam di Presidenza:\nSergio Pocini Technip Energies\nSimone Capoferri e Simona Turconi Gewiss\nMicaela Di Giusto Gruppo Pittini\nAdolfo Criscuolo Prometeon\nSelene Santacaterina Amadori\nClaudia Sangiorgi Accenture\nLudovica Denaro BAT\nStefano Veronesi Gruppo Itas \nREGISTRATI URL:https://hrcigroup.com/evento/performance-e-potenziale-gestione-e-nuovi-modelli-per-lo-sviluppo-dei-talenti/ CATEGORIES:HRD_SQUARE ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2024/05/HRDsquare_20240917.jpg END:VEVENT BEGIN:VEVENT DTSTART;TZID=Europe/Rome:20240918T100000 DTEND;TZID=Europe/Rome:20240918T110000 DTSTAMP:20260409T160332 CREATED:20240614T155355Z LAST-MODIFIED:20240918T235406Z UID:2984-1726653600-1726657200@hrcigroup.com SUMMARY:L’ARTE DELLA PERSUASIONE\, LE EURISTICHE E I BIAS COGNITIVI DESCRIPTION:In questa giornata vedremo l’Arte della Persuasione e come viene utilizzata dai cybercriminali per influenzare il comportamento degli utenti. Analizzeremo l’utilizzo delle euristiche e dei bias cognitivi\, dimostrando come semplici azioni quali cliccare su un link sospetto o condividere inconsapevolmente informazioni sensibili\, possano derivare da strategie sofisticate usate per sfruttare le vulnerabilità psicologiche umane. Infine\, forniremo gli strumenti per implementare una difesa solida e consapevole. \nREGISTRATI URL:https://hrcigroup.com/evento/larte-della-persuasione-le-euristiche-e-i-bias-cognitivi/ CATEGORIES:LS ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2024/06/LS_20240918.png END:VEVENT BEGIN:VEVENT DTSTART;TZID=Europe/Rome:20240918T170000 DTEND;TZID=Europe/Rome:20240918T180000 DTSTAMP:20260409T160332 CREATED:20240513T105416Z LAST-MODIFIED:20240918T235406Z UID:2971-1726678800-1726682400@hrcigroup.com SUMMARY:NUOVI MODELLI DI PERFORMANCE: COME USCIRE DAL FRAMEWORK DELLA MISURAZIONE DESCRIPTION:Guida ai lavori:\nGreta Autieri BAT \nTeam di Presidenza:\nSimona Bonati Ballestra\nAnna Illiano MAgroup\nSimone Lazzari BDO\nIvan Livoni Yokohama TWS\nStefano Angilella Avanade \nMattia d’Ippolito BAT\nSilvia Fabbri Italian Exhibition Group\nFranco Tosi Zenith Services\nGianluca Nardone Carraro\nFabio La Cava Landi Renzo\nMarta Signore Bollorè Logistics \nREGISTRATI URL:https://hrcigroup.com/evento/nuovi-modelli-di-performance-come-uscire-dal-framework-della-misurazione/ CATEGORIES:HRD_SQUARE ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2024/05/HRDsquare_20240918.jpg END:VEVENT BEGIN:VEVENT DTSTART;TZID=Europe/Rome:20240919T091500 DTEND;TZID=Europe/Rome:20240919T123000 DTSTAMP:20260409T160332 CREATED:20240708T125343Z LAST-MODIFIED:20240919T235357Z UID:2991-1726737300-1726749000@hrcigroup.com SUMMARY:RENOVAR Y CONSTRUIR UN PROGRAMA DE EMBAJADORES DE MARCA DESCRIPTION:Adquisición de Talento y Marca del EmpleadorAGENDA:9:15 – 10:00 ACREDITACIÓN Y CAFÉ DE BIENVENIDA \n10:00 MESA REDONDAPonencias inspiradoras a cargo de directores de RRHH y expertos de las principales empresas de España \nPONENTE PRINCIPAL: Javier Vidaurreta Herrera KPMG ESPAÑAPARTNER: Bruno Geraldes INDEED \nPONENTES:Galia Garip Visoni INDRADaniel Gutiérrez López MOBILITY-CENTROElena García López MUTUA MADRILEÑAJorge Romero Hernando SECURITAS DIRECT BY VERISURELeticia Cascales VORWERK ESPAÑA \n11:00 LABORATORIOLaboratorio activo entre ponentes y asistentes con el objetivo de crear las mejores prácticas del futuro \n12:00 – 13:00 APERITIVO DE NETWORKING \nREGISTRATI URL:https://hrcigroup.com/evento/renovar-y-construir-un-programa-de-embajadores-de-marca/ CATEGORIES:HRC_LA_PLAZA ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2024/07/20240919_card.png END:VEVENT BEGIN:VEVENT DTSTART;TZID=Europe/Rome:20240919T100000 DTEND;TZID=Europe/Rome:20240919T120000 DTSTAMP:20260409T160332 CREATED:20230928T080545Z LAST-MODIFIED:20240611T115018Z UID:2661-1726740000-1726747200@hrcigroup.com SUMMARY:HRC La Plaza EN VIVO - Renovar y construir un programa de embajadores de marca DESCRIPTION:Adquisición de Talento y Marca del EmpleadorPara obtener más información contacta international@hrcigroup.com \nREGISTRATI URL:https://hrcigroup.com/evento/hrc-la-plaza-en-vivo-renovar-y-construir-un-programa-de-embajadores-de-marca/ CATEGORIES:HRC_LA_PLAZA ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2023/09/20240919_card.png END:VEVENT BEGIN:VEVENT DTSTART;TZID=Europe/Rome:20240919T100000 DTEND;TZID=Europe/Rome:20240919T110000 DTSTAMP:20260409T160332 CREATED:20240614T155358Z LAST-MODIFIED:20240919T235357Z UID:2985-1726740000-1726743600@hrcigroup.com SUMMARY:OLTRE LA TECNOLOGIA: RAFFORZARE LA SICUREZZA INFORMATICA TRAMITE LA FORMAZIONE DESCRIPTION:Nell’ultima giornata\, l’enfasi sarà sull’utilizzo di un approccio multidisciplinare per sviluppare un programma di formazione all’avanguardia\, che incorpora elementi chiave della Cyber Security\, della Psicologia Comportamentale e della Comunicazione. È fondamentale che i partecipanti riconoscano il valore di questa formazione\, per poterla poi applicare efficacemente non solo nel loro ambiente professionale\, ma anche in quello personale. \nREGISTRATI URL:https://hrcigroup.com/evento/oltre-la-tecnologia-rafforzare-la-sicurezza-informatica-tramite-la-formazione/ CATEGORIES:LS ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2024/06/LS_20240919.png END:VEVENT BEGIN:VEVENT DTSTART;TZID=Europe/Rome:20240919T110000 DTEND;TZID=Europe/Rome:20240919T120000 DTSTAMP:20260409T160332 CREATED:20240227T115509Z LAST-MODIFIED:20240919T235357Z UID:2862-1726743600-1726747200@hrcigroup.com SUMMARY:Scopri la piattaforma Everywhere\, per il benessere e la crescita della tua azienda DESCRIPTION:Benessere\nWellbeing\nNetwork\nIntelligenza ArtificialeGli avvenimenti degli ultimi anni ci hanno insegnato che il benessere delle persone è imprescindibile dalla strategia aziendale perché direttamente collegato alla retention e alla produttività; infatti\, secondo l’Oxford University un lavoratore felice riporta un aumento della produttività del 13% mentre l’85% dei dipendenti che hanno accesso a programmi di benessere è felice del proprio lavoro e non ha voglia di cambiarlo (Indagine Confindustria sul lavoro del 2023).Per questo pensare ad una strategia di benessere a 360°\, fisico\, mentale e relazionale delle persone e dei team aziendali\, è fondamentale per la loro crescita e per garantire un miglior equilibrio tra obiettivi personali e professionali\, con attività sia online che in presenza\, anche capillari su tutto il territorio.Durante la Live Demo conosceremo la piattaforma Everywhere\, nata per supportare le aziende nel percorso verso il benessere delle persone\, mettendole in connessione\, affiancando servizi di benessere online a esperienze di formazione esclusive\, con un Ufficio Diffuso creato con coworking virtuali e fisici\, all’interno di territori dall’alto potenziale culturale\, sociale e naturalistico\, valorizzando il benessere Relazionale\, Fisico e Mentale delle persone e dei team aziendali e migliorandone la produttività. Tutto questo è anche misurabile attraverso algoritmi di Intelligenza Artificiale che tengono conto di comportamenti e parametri rilevati direttamente dagli utenti attraverso stimoli dedicati e loro feedback. \nREGISTRATI URL:https://hrcigroup.com/evento/scopri-la-piattaforma-everywhere-per-il-benessere-e-la-crescita-della-tua-azienda/ CATEGORIES:TAVOLA_ROTONDA ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2024/02/600x879-everywhere.jpg END:VEVENT BEGIN:VEVENT DTSTART;TZID=Europe/Rome:20240919T170000 DTEND;TZID=Europe/Rome:20240919T180000 DTSTAMP:20260409T160332 CREATED:20240115T115538Z LAST-MODIFIED:20240919T235357Z UID:2852-1726765200-1726768800@hrcigroup.com SUMMARY:I'mPossible Arena DESCRIPTION:I’mPossible ArenaAmbassador:Tommaso Fasoli Beko EuropeKetty Paoli e Camilla Zanardo Barzanò e ZanardoAlberto Mulas e Angelo Giangreco Takeda \nContributor:Andrea De Beni \nREGISTRATI URL:https://hrcigroup.com/evento/impossible-arena-9/ CATEGORIES:HRD_SQUARE ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2024/01/Arena_20240919.jpg END:VEVENT BEGIN:VEVENT DTSTART;TZID=Europe/Rome:20240923T100000 DTEND;TZID=Europe/Rome:20240923T110000 DTSTAMP:20260409T160332 CREATED:20240422T105414Z LAST-MODIFIED:20240923T235356Z UID:2879-1727085600-1727089200@hrcigroup.com SUMMARY:LA LEAD GENERATION E IL BRAND DESCRIPTION:Scopriremo come il processo di lead generation si integra sinergicamente con gli altri aspetti di comunicazione. Vedremo come una lead generation efficace richieda un’armonizzazione con altre attività del brand come strategia SEO\, presenza mirata\, l’ottimizzazione del CRM e un costante feedback dei dati commerciali. Solo una sinergia strategica con l’intero ecosistema aziendale permette alle attività di lead generation di essere veramente efficaci\, sostenibili e migliorabili nel corso del tempo. \nREGISTRATI URL:https://hrcigroup.com/evento/la-lead-generation-e-il-brand/ CATEGORIES:LS ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2024/04/LS_20240923.png END:VEVENT BEGIN:VEVENT DTSTART;TZID=Europe/Rome:20240923T150000 DTEND;TZID=Europe/Rome:20240923T163000 DTSTAMP:20260409T160332 CREATED:20240513T095421Z LAST-MODIFIED:20240923T235356Z UID:2959-1727103600-1727109000@hrcigroup.com SUMMARY:Contrattazione integrativa: tra flessibilità\, riorganizzazione del lavoro e produttività DESCRIPTION:Contrattazione integrativa: tra flessibilità\, riorganizzazione del lavoro e produttivitàTeam di lavoro:Diego Cherubini AvioFilomena Forciniti PhilipsFabrizio Gianferrara SirtiGiovanni Piccirillo EricssonIsabella De Cesare STMicroelectronicsDaniela Ivaldi Eudaimon \nREGISTRATI URL:https://hrcigroup.com/evento/contrattazione-integrativa-tra-flessibilita-riorganizzazione-del-lavoro-e-produttivita/ CATEGORIES:HRC_SQUARE_LABUR ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2024/05/HRCsquare_20240923-scaled.jpg END:VEVENT BEGIN:VEVENT DTSTART;TZID=Europe/Rome:20240924T100000 DTEND;TZID=Europe/Rome:20240924T110000 DTSTAMP:20260409T160332 CREATED:20240422T105416Z LAST-MODIFIED:20240924T235427Z UID:2880-1727172000-1727175600@hrcigroup.com SUMMARY:I SOCIAL COME CANALE DI LEAD GENERATION DESCRIPTION:Esploreremo le tattiche e le strategie per acquisire lead attraverso i principali social media. Questa sessione mette in luce l’importanza di una sperimentazione costante. Parleremo dell’importanza di testare una varietà di contenuti creativi\, tra grafiche\, video e audio\, adattandoli rapidamente per via della veloce evoluzione dei social. Approfondiremo l’approccio efficace su piattaforme come Facebook e TikTok\, con consigli per catturare l’attenzione del tuo pubblico target. \nREGISTRATI URL:https://hrcigroup.com/evento/i-social-come-canale-di-lead-generation/ CATEGORIES:LS ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2024/04/LS_20240924.png END:VEVENT BEGIN:VEVENT DTSTART;TZID=Europe/Rome:20240924T150000 DTEND;TZID=Europe/Rome:20240924T163000 DTSTAMP:20260409T160332 CREATED:20240513T085426Z LAST-MODIFIED:20240924T235427Z UID:2947-1727190000-1727195400@hrcigroup.com SUMMARY:Costruire ambienti di lavoro psicologicamente sicuri DESCRIPTION:Costruire ambienti di lavoro psicologicamente sicuriTeam di lavoro:Eugenio Pelitti CampariLina Pellegrini DHL ExpressBarbara Aboaf VodafoneAlisia Galli Fitprime Fitprime \nREGISTRATI URL:https://hrcigroup.com/evento/costruire-ambienti-di-lavoro-psicologicamente-sicuri/ CATEGORIES:HRC_SQUARE_COMM ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2024/05/HRCsquare_20240924-scaled.jpg END:VEVENT BEGIN:VEVENT DTSTART;TZID=Europe/Rome:20240924T170000 DTEND;TZID=Europe/Rome:20240924T180000 DTSTAMP:20260409T160332 CREATED:20240422T145428Z LAST-MODIFIED:20240924T235427Z UID:2931-1727197200-1727200800@hrcigroup.com SUMMARY:INIZIATIVE\, BEST PRACTICE ED ESEMPI PER GESTIRE L’ENGAGEMENT IN TEMPI DI INCERTEZZA DESCRIPTION:INIZIATIVE\, BEST PRACTICE ED ESEMPI PER GESTIRE L’ENGAGEMENT IN TEMPI DI INCERTEZZAGuida ai lavori:\nMaurizio Albano MASERATI \nTeam di Presidenza:\nFrancesco Rotundo D’Amico Shipping\nPaola Caccia Dominioni One Works\nStefano Setti Penske Automotive Italy\nValerio De Martino MERMEC\nGreta Autieri BAT\nPaola Dassié NTC Pharma\nFlavia Pennati Deliveroo\nEmanuele Aloise Fitprime \nREGISTRATI URL:https://hrcigroup.com/evento/iniziative-best-practice-ed-esempi-per-gestire-lengagement-in-tempi-di-incertezza/ CATEGORIES:HRD_SQUARE ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2024/04/HRDsquare_20240924.jpg END:VEVENT BEGIN:VEVENT DTSTART;TZID=Europe/Rome:20240925T100000 DTEND;TZID=Europe/Rome:20240925T110000 DTSTAMP:20260409T160332 CREATED:20240422T105419Z LAST-MODIFIED:20240925T235354Z UID:2881-1727258400-1727262000@hrcigroup.com SUMMARY:LA VALIDAZIONE DELLE LEAD E L'AI DESCRIPTION:LA VALIDAZIONE DELLE LEAD E L’AI \nREGISTRATI URL:https://hrcigroup.com/evento/la-validazione-delle-lead-e-lai/ CATEGORIES:LS ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2024/04/LS_20240925.png END:VEVENT BEGIN:VEVENT DTSTART;TZID=Europe/Rome:20240925T150000 DTEND;TZID=Europe/Rome:20240925T163000 DTSTAMP:20260409T160332 CREATED:20240513T085430Z LAST-MODIFIED:20240925T235354Z UID:2952-1727276400-1727281800@hrcigroup.com SUMMARY:Forza vendita: identificare il candidato ideale DESCRIPTION:Forza vendita: identificare il candidato idealeTeam di Lavoro:Andrea Costa ItaliaonlineFederica Mariani CisalfaLuca Mettica AutotorinoGraziano Benedetto Monster \nREGISTRATI URL:https://hrcigroup.com/evento/forza-vendita-identificare-il-candidato-ideale/ CATEGORIES:HRC_SQUARE_EMPLOYER ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2024/05/HRCsquare_20240925-scaled.jpg END:VEVENT BEGIN:VEVENT DTSTART;TZID=Europe/Rome:20240925T170000 DTEND;TZID=Europe/Rome:20240925T180000 DTSTAMP:20260409T160332 CREATED:20240422T145434Z LAST-MODIFIED:20240925T235354Z UID:2932-1727283600-1727287200@hrcigroup.com SUMMARY:NUOVE COMPETENZE PER GUIDARE E MOTIVARE I TEAM: FOCUS SU VALORIZZAZIONE DELLE DIVERSITÀ E INCLUSIONE DESCRIPTION:NUOVE COMPETENZE PER GUIDARE E MOTIVARE I TEAM: FOCUS SU VALORIZZAZIONE DELLE DIVERSITÀ E INCLUSIONEGuida ai lavori:\nMaurizio Albano MASERATI \nTeam di Presidenza:\nAlessandro Agosti Findomestic\nMichele Mannella Sara Assicurazioni\nGiovanna Conzi Reale Group\nLuca Bollettino Verallia\nDoriana De Benedictis EY\nClaudia Cipolla Wellhub \nREGISTRATI URL:https://hrcigroup.com/evento/nuove-competenze-per-guidare-e-motivare-i-team-focus-su-valorizzazione-delle-diversita-e-inclusione/ CATEGORIES:HRD_SQUARE ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2024/04/HRDsquare_20240925.jpg END:VEVENT BEGIN:VEVENT DTSTART;TZID=Europe/Rome:20240926T100000 DTEND;TZID=Europe/Rome:20240926T110000 DTSTAMP:20260409T160332 CREATED:20240422T105422Z LAST-MODIFIED:20240926T235354Z UID:2882-1727344800-1727348400@hrcigroup.com SUMMARY:COME OTTIMIZZARE IL FUNNEL DESCRIPTION:Dopo l’acquisizione\, ogni lead attraversa un processo finalizzato alla conversione in una vendita. Esploreremo dettagliatamente tutti gli elementi di marketing automation\, CRM e attività commerciale che possono impattare positivamente sul tasso di conversione. Vedremo anche come gestire i contatti che non si sono convertiti\, mantenendoli in vita nell’ecosistema aziendale per opportunità future. Valuteremo come perfezionare il funnel post-acquisizione per massimizzare il rendimento delle lead. \nREGISTRATI URL:https://hrcigroup.com/evento/come-ottimizzare-il-funnel/ CATEGORIES:LS ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2024/04/LS_20240926.png END:VEVENT BEGIN:VEVENT DTSTART;TZID=Europe/Rome:20240926T110000 DTEND;TZID=Europe/Rome:20240926T130000 DTSTAMP:20260409T160332 CREATED:20231120T125428Z LAST-MODIFIED:20240926T235354Z UID:2684-1727348400-1727355600@hrcigroup.com SUMMARY:EVOLUTION TECH DESCRIPTION:Tecnologia\nInnovazioneAGENDA \n11:00 Opening a cura di Giuseppe Florimonte Event Moderator HRC Group \nINFLUENZARE LA CULTURA PER ACCOGLIERE IL CAMBIAMENTOLoredana Reniero Co-founder & Business Development Manager STEP – Innovation Hub \nTHINK LIKE A CHILDUmberto Poschi Chief Web and Media Services Officer Italiaonline \n… OLTRE I LIMITIMaria Grazia Bizzarri Chief Human Resources Officer Italiaonline \nL’AI PER LA MISURAZIONE DEL POTENZIALE E LO SVILUPPO SU SCALACarloandrea Gadda Partner Quint \nNUOVI SPAZI DI FOCUS E CRESCITA TRAMITE L’AIMarica Scola Head of People and Organization Sandoz Italy \nHR COME LABORATORIO DI SPERIMENTAZIONE TECNOLOGICALuca Ruggi HR Director PwC Italy \n12:10 Lavoro in workshop paralleli12:50 Condivisione delle linee guida per il futuro13.00 Conclusioni \nREGISTRATI URL:https://hrcigroup.com/evento/evolution-tech-6/ CATEGORIES:HRC_EVOLUTION ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2023/11/italiaonline-quint1.jpg END:VEVENT BEGIN:VEVENT DTSTART;TZID=Europe/Rome:20240930T100000 DTEND;TZID=Europe/Rome:20240930T110000 DTSTAMP:20260409T160332 CREATED:20240422T105425Z LAST-MODIFIED:20240930T235354Z UID:2883-1727690400-1727694000@hrcigroup.com SUMMARY:LA STRUTTURA FINANZIARIA DEI FORNITORI: QUELLO CHE IL BUYER NON PUÒ NON SAPERE DESCRIPTION:Un punto di partenza fondamentale per la conoscenza dei fornitori è il loro bilancio. È pubblico\, aggiornato annualmente e rappresenta una potenziale miniera di informazioni. \nREGISTRATI URL:https://hrcigroup.com/evento/la-struttura-finanziaria-dei-fornitori-quello-che-il-buyer-non-puo-non-sapere/ CATEGORIES:LS ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2024/04/LS_20240930.png END:VEVENT BEGIN:VEVENT DTSTART;TZID=Europe/Rome:20241001T100000 DTEND;TZID=Europe/Rome:20241001T120000 DTSTAMP:20260409T160332 CREATED:20230928T080546Z LAST-MODIFIED:20240611T115019Z UID:2662-1727776800-1727784000@hrcigroup.com SUMMARY:HRC La Plaza EN VIVO - Como crear una cultura compartida en las organizaciones DESCRIPTION:Cultura\, Personas y Tendencias DigitalesPara obtener más información contacta international@hrcigroup.com \nREGISTRATI URL:https://hrcigroup.com/evento/hrc-la-plaza-en-vivo-como-crear-una-cultura-compartida-en-las-organizaciones/ CATEGORIES:HRC_LA_PLAZA ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2023/09/20241001_card.png END:VEVENT BEGIN:VEVENT DTSTART;TZID=Europe/Rome:20241001T100000 DTEND;TZID=Europe/Rome:20241001T110000 DTSTAMP:20260409T160332 CREATED:20240422T105428Z LAST-MODIFIED:20241001T235355Z UID:2884-1727776800-1727780400@hrcigroup.com SUMMARY:LA STRUTTURA ECONOMICA DEI FORNITORI: ANALISI DI COSTO A PORTATA DI TUTTI DESCRIPTION:Un secondo aspetto fondamentale della conoscenza di un fornitore è la sua struttura economica\, che rappresenta la base per poterne valutare la marginalità e la conseguente sostenibilità del business. Anche in questo caso\, avere il giusto metodo è la chiave per una conoscenza più profonda dei nostri partner. \nREGISTRATI URL:https://hrcigroup.com/evento/la-struttura-economica-dei-fornitori-analisi-di-costo-a-portata-di-tutti/ CATEGORIES:LS ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2024/04/LS_20241001.png END:VEVENT BEGIN:VEVENT DTSTART;TZID=Europe/Rome:20241002T093000 DTEND;TZID=Europe/Rome:20241002T180000 DTSTAMP:20260409T160332 CREATED:20230628T150531Z LAST-MODIFIED:20241002T235345Z UID:2572-1727861400-1727892000@hrcigroup.com SUMMARY:Engage Your People 2024 DESCRIPTION:5 Enabler Engagement Goals come leve per il People Engagement\nLearning\nPhygital Work\nWellbeing\nValues and EVP\nLeadership10 Hybrid Workshops / 5 Enabler Engagement Goals / 60 Speakers \nUn’intensa giornata dedicata a esplorare come i 5 item ( Leadership – Wellbeing – Values & EVP – Learning – Phygital Workplace) possano rappresentare una leva strategica per il People Engagement. \nPROGRAMMA MATTINA (9:30-13:00) \n09:30-10:00 Apertura lavori > Sessione Plenaria10:15-11:45 5 Hybrid Workshop in sessione parallela12:00-13:00 Consensus in Sessione Plenaria (Restituzione dei lavori svolti nei 5 workshop) \n—- \nPROGRAMMA POMERIGGIO (14:30-18:00) \n14:30-15:00 Apertura lavori > Sessione Plenaria15:15-16:45 5 Hybrid Workshop in sessione parallela17:00-18:00 Consensus in Sessione Plenaria (Restituzione dei lavori svolti nei 5 workshop) \nREGISTRATI URL:https://hrcigroup.com/evento/engage-your-people-2024/ CATEGORIES:TAVOLA_ROTONDA ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2023/06/EYP24_600X879-generica.jpg END:VEVENT BEGIN:VEVENT DTSTART;TZID=Europe/Rome:20241002T100000 DTEND;TZID=Europe/Rome:20241002T110000 DTSTAMP:20260409T160332 CREATED:20240422T105431Z LAST-MODIFIED:20241002T235356Z UID:2885-1727863200-1727866800@hrcigroup.com SUMMARY:LA STRUTTURA GESTIONALE DEI FORNITORI: AUDIT MIRATI PER IDENTIFICARNE LE VULNERABILITÀ DESCRIPTION:LA STRUTTURA GESTIONALE DEI FORNITORI: AUDIT MIRATI PER IDENTIFICARNE LE VULNERABILITÀUn fornitore solido finanziariamente ed economicamente è un buon punto di partenza\, ma non è sufficiente: serve valutarne le capacità gestionali in modo semplice ma allo stesso tempo solido\, per individuare possibili punti di attenzione da monitorare nel tempo. Vedremo assieme quali sono le caratteristiche per un buon processo di auditing delle capacità gestionali di un fornitore. \nREGISTRATI URL:https://hrcigroup.com/evento/la-struttura-gestionale-dei-fornitori-audit-mirati-per-identificarne-le-vulnerabilita/ CATEGORIES:LS ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2024/04/LS_20241002.png END:VEVENT BEGIN:VEVENT DTSTART;TZID=Europe/Rome:20241003T100000 DTEND;TZID=Europe/Rome:20241003T110000 DTSTAMP:20260409T160332 CREATED:20240422T105433Z LAST-MODIFIED:20241003T235426Z UID:2886-1727949600-1727953200@hrcigroup.com SUMMARY:LA COMUNICAZIONE CON I FORNITORI: STRUMENTI PER L’INTEGRAZIONE DI DATI E PROCESSI DESCRIPTION:Una volta instaurata la relazione con gli attori della nostra supply chain\, è indispensabile comunicare bene: spesso un’informazione parziale\, distorta o in ritardo può provocare costi importanti e un deterioramento del rapporto. \nREGISTRATI URL:https://hrcigroup.com/evento/la-comunicazione-con-i-fornitori-strumenti-per-lintegrazione-di-dati-e-processi/ CATEGORIES:LS ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2024/04/LS_20241003.png END:VEVENT BEGIN:VEVENT DTSTART;TZID=Europe/Rome:20241007T100000 DTEND;TZID=Europe/Rome:20241007T110000 DTSTAMP:20260409T160332 CREATED:20240422T105436Z LAST-MODIFIED:20241007T235428Z UID:2887-1728295200-1728298800@hrcigroup.com SUMMARY:IL PURPOSE: UNA LEVA STRATEGICA PER GUIDARE LA TOTAL EXPERIENCE DESCRIPTION:Il Purpose aziendale rappresenta la ragione di esistenza di un’organizzazione\, un aspetto che a nostro avviso non è solo etico ma anche\, sempre di più\, una guida e un driver strategico delle scelte compiute dalle aziende.\nA partire dalla ricerca avviata da OpenKnowledge nel 2023 sul tema\, la sessione esplorerà le dinamiche di generazione e influenza del purpose aziendale e le modalità e i canali attraverso i quali esso si esprime per consentire l’ottimizzazione della Total Experience. \nREGISTRATI URL:https://hrcigroup.com/evento/il-purpose-una-leva-strategica-per-guidare-la-total-experience/ CATEGORIES:LS ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2024/04/LS_20241007.png END:VEVENT END:VCALENDAR