Skill-based organization: guidare l'evoluzione con competenze mirateTeam di lavoro:Angela Paparella ExpriviaElena Scolaro BarillaGianluca Piraino EdenredMarco Andrea Ferri SacmiPaola Troccia AubayElisa Zampollo BDOJohn Martelli Altamira REGISTRATI
People care Welfare and WellbeingAGENDA:4pm LIGHTNING SPEECHES:Inspirational talks from our senior speakers and global HR experts5pm IMMERSIVE ROUNDTABLE DISCUSSION:Share experiences with peers and gain valuable insights and ideasTAKEAWAYS:Bring back actionable…
Dalla retention dei talenti al remote working, uno sguardo alle evoluzioni del ruolo e alle sfide e complessità più comuni. Takeaway: obiettivo dell’intervento è fornire un’overview delle maggiori sfide e…
Riduzione oraria a parità di salario. La rivoluzione del lavoro conquista tutti i settori?Team di lavoro:Giovanni Piccirillo EricssonFrancesco Veneziani SanofiGiuseppe Ippolito Gruppo IrenAndrea Bellini NTT DataFilippo Cecchitelli Istituto Poligrafico e…
Quando e perchè scegliere il coaching per lavorare sullo sviluppo delle proprie competenze? Quali esempi concreti di obiettivi e risultati raggiungibili? In quali casi può fare la differenza per lavorare…
Senso di appartenenza e corporate wellbeingTeam di lavoro:Angela Colombo PwC ItalyFrancesco Barone NovomaticFrancesca Bandieri e Matteo Massi Chiesi ItaliaClaudia Cipolla WellbhubREGISTRATI
COME LE PERSONE POSSONO DIVENTARE DEI BRAND AMBASSADOR INCARNANDO I VALORI E LA CULTURA. QUALI AZIONI SUGGERITE?Guida ai lavori: Adolfo Criscuolo PROMETEON Team di Presidenza: Clelia Biondo CBC Europe Francesco…
Che cosa significa assumere una postura da coach, perchè (e come) funziona nell’azienda di oggi e quali i benefici per voi e per i vostri Team. Takeaway: obiettivo dell’intervento è…
Employee journey:costruire un percorso di crescita su misura con HRBP e RecruiterTeam di Lavoro:Cristiana Ialongo FindomesticFrancesca D'Arpa HaleonFrancesca Orsani STMicroelectronicsIlaria Polvani Baker HughesREGISTRATI
COME GESTIRE LE GENERAZIONI IN AZIENDA: AZIONI DA INTRAPRENDERE PER NON PERDERE IL KNOW HOW E TRATTENERE LE PERSONEGuida ai lavori: Adolfo Criscuolo PROMETEON Team di Presidenza: Ilaria Polvani Baker…
Nell’intervento sarà analizzato un caso pratico e applicati strumenti di coaching per la gestione del feedback. Takeaway: obiettivo dell’intervento è dare un’idea pratica e concreta di come applicare un approccio…
Percorsi formativi per i genitoriManager today:Chiara Bolasco GroupamaLucia Cresta AvanadeAlessia Longono FastwebFrancesco Margreth KekyjobREGISTRATI
