BEGIN:VCALENDAR
VERSION:2.0
PRODID:-//HRC - ECPv6.2.7//NONSGML v1.0//EN
CALSCALE:GREGORIAN
METHOD:PUBLISH
X-WR-CALNAME:HRC
X-ORIGINAL-URL:https://hrcigroup.com
X-WR-CALDESC:Eventi per HRC
REFRESH-INTERVAL;VALUE=DURATION:PT1H
X-Robots-Tag:noindex
X-PUBLISHED-TTL:PT1H
BEGIN:VTIMEZONE
TZID:Europe/Rome
BEGIN:DAYLIGHT
TZOFFSETFROM:+0100
TZOFFSETTO:+0200
TZNAME:CEST
DTSTART:20260329T010000
END:DAYLIGHT
BEGIN:STANDARD
TZOFFSETFROM:+0200
TZOFFSETTO:+0100
TZNAME:CET
DTSTART:20261025T010000
END:STANDARD
END:VTIMEZONE
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20260513T110000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20260513T120000
DTSTAMP:20260410T090156
CREATED:20260220T100241Z
LAST-MODIFIED:20260315T053024Z
UID:3400-1778670000-1778673600@hrcigroup.com
SUMMARY:Costruire un’Employee Experience coerente con Bizneo: dalla selezione alla crescita con il supporto dei dati
DESCRIPTION:Secondo uno studio dell’Università di Warwick\, i dipendenti che percepiscono un ambiente di lavoro positivo risultano fino al 12% più produttivi\, con un impatto complessivo sulla produttività aziendale che può raggiungere il 31%. La produttività non dipende solo dalle competenze individuali\, ma anche da elementi come il clima organizzativo\, il livello di flessibilità\, le condizioni operative e lo stile di leadership.\nI dati lo confermano: nella quinta Indagine Adecco sulla Felicità sul Lavoro\, il 97% dei lavoratori dichiara che il proprio livello di benessere incide direttamente sulla capacità di essere produttivi. Un contesto professionale equilibrato\, chiaro e motivante contribuisce in modo significativo a questo risultato.\nOgni fase del ciclo di vita del dipendente — dall’attrazione dei talenti al recruiting\, dall’onboarding allo sviluppo\, dalla retention fino all’uscita e all’employer branding — svolge un ruolo determinante nel favorire un’esperienza lavorativa efficace e sostenibile\, con ricadute dirette sulla performance aziendale.\nDurante la Live Demo con Bizneo esploreremo tutte queste fasi attraverso dell’Employee Lifecycle in un’unica piattaforma\, pensata per rendere più fluidi ed efficienti i processi HR e supportare una gestione integrata delle persone in azienda.\nApprofondiremo in particolare alcuni moduli tra cui: chat bot e automazioni\, Agenti AI\, indagine di clima\, valutazione delle competenze e test psicometrici\, piani di carriera\, rotazione predittiva\, report e analytics e tanti altri. \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/costruire-unemployee-experience-coerente-con-bizneo-dalla-selezione-alla-crescita-con-il-supporto-dei-dati/
CATEGORIES:LIVE_DEMO
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2026/02/generica-2.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20260514T100000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20260514T110000
DTSTAMP:20260410T090156
CREATED:20251007T102731Z
LAST-MODIFIED:20260315T053024Z
UID:3417-1778752800-1778756400@hrcigroup.com
SUMMARY:Team senza una direzione: strategia e coinvolgimento in ottica Lean
DESCRIPTION:L’impegno sul lavoro e svolgere correttamente le nostre attività non basta per avere successo come organizzazione o come team. È necessario anche capire quali siano le attività corrette da fare e questo è possibile solo orientando le persone verso un obiettivo chiaro e condiviso.\nParleremo di come definirlo\, scomporlo e coinvolgere tutte le persone al proprio livello di responsabilitàTrainer:  Matteo Consagra\, Senior Advisor e Partner\, Istituto Lean Management \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/team-senza-una-direzione-strategia-e-coinvolgimento-in-ottica-lean/
CATEGORIES:LS
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2025/10/LS_20260514-1.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20260514T170000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20260514T183000
DTSTAMP:20260410T090156
CREATED:20260220T100242Z
LAST-MODIFIED:20260315T053029Z
UID:3443-1778778000-1778783400@hrcigroup.com
SUMMARY:Future Skill & Leadership
DESCRIPTION:Future Skill & Leadership\nIn presenza presso HRC COMMUNITY HUB a MILANO \nGuida ai lavori:\nFrancesca Giraudo EY \nRichiedi di partecipare scrivendo a Eleonora Pennacchiotti QUI \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/future-skill-leadership/
CATEGORIES:HRD_LEADERS
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2026/02/HRDLeaders_20260514.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20260518T100000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20260518T110000
DTSTAMP:20260410T090156
CREATED:20251007T102731Z
LAST-MODIFIED:20260315T053024Z
UID:3418-1779098400-1779102000@hrcigroup.com
SUMMARY:Cos’è Copilot: Architettura\, Gestione Dati e Prompt
DESCRIPTION:Come funziona\, come preparare i dati e i processi aziendali. Costruzione di prompt efficaciTrainer:  \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/cose-copilot-architettura-gestione-dati-e-prompt/
CATEGORIES:LS
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2025/10/LS_20260518-1.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20260518T150000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20260518T163000
DTSTAMP:20260410T090156
CREATED:20251007T102731Z
LAST-MODIFIED:20260315T053029Z
UID:3303-1779116400-1779121800@hrcigroup.com
SUMMARY:Qualità dei dati e uso dell’AI per la pay analysis
DESCRIPTION:Qualità dei dati e uso dell’AI per la pay analysisTeam di lavoro:\nIgor Carretta PwC Italia\nSara Parroco Maticmind\nTeamSystem \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/qualita-dei-dati-e-uso-dellai-per-la-pay-analysis/
CATEGORIES:HRC_SQUARE_PERFORMANCE_REWARDS
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2025/10/HRCsquare_20260518-1.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20260519T100000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20260519T110000
DTSTAMP:20260410T090156
CREATED:20251007T102731Z
LAST-MODIFIED:20260315T053024Z
UID:3419-1779184800-1779188400@hrcigroup.com
SUMMARY:Copilot in Azione: Applicazioni Pratiche in Microsoft 365
DESCRIPTION:Copilot nelle app di Microsoft 365: da Teams a Outlook\, da Word a Excel e PowerPointTrainer:  \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/copilot-in-azione-applicazioni-pratiche-in-microsoft-365/
CATEGORIES:LS
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2025/10/LS_20260519-1.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20260520T100000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20260520T110000
DTSTAMP:20260410T090156
CREATED:20251007T102730Z
LAST-MODIFIED:20260315T053024Z
UID:3420-1779271200-1779274800@hrcigroup.com
SUMMARY:Copilot Agent Boss
DESCRIPTION:Scopri come personalizzare Copilot per le esigenze specifiche della tua azienda. Agenti istruibili e CoTTrainer:  \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/copilot-agent-boss/
CATEGORIES:LS
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2025/10/LS_20260520-1.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20260520T150000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20260520T163000
DTSTAMP:20260410T090156
CREATED:20251007T102734Z
LAST-MODIFIED:20260315T053029Z
UID:3304-1779289200-1779294600@hrcigroup.com
SUMMARY:Employee Advocacy e Coinvolgimento Attivo
DESCRIPTION:Employee Advocacy e Coinvolgimento AttivoTeam di lavoro:\n Ludovica Pellizzetti Grenke Italia\nFrancesco Chiapperini Sirti\nBeatrice Visconti SCM Group\nAgnese Cavalli Coca-Cola HBC Italia\nLivia Marmotta Birra Peroni \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/employee-advocacy-e-coinvolgimento-attivo/
CATEGORIES:HRC_SQUARE_EMPLOYER_BRANDING_COMUNICAZIONE_INTERNA
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2025/10/HRCsquare_20260520-1.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20260521T100000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20260521T110000
DTSTAMP:20260410T090156
CREATED:20251007T102733Z
LAST-MODIFIED:20260315T053024Z
UID:3421-1779357600-1779361200@hrcigroup.com
SUMMARY:Sicurezza e Privacy: Protezione dei Dati e Governance
DESCRIPTION:Come garantire un uso sicuro e conforme di Copilot in azienda: protezione dei dati\, gestione degli accessi e strumenti di governance per un controllo efficaceTrainer:  \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/sicurezza-e-privacy-protezione-dei-dati-e-governance/
CATEGORIES:LS
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2025/10/LS_20260521-1.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20260521T150000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20260521T163000
DTSTAMP:20260410T090156
CREATED:20251007T102733Z
LAST-MODIFIED:20260315T053029Z
UID:3305-1779375600-1779381000@hrcigroup.com
SUMMARY:Allineamento tra strategia HR e obiettivi ESG
DESCRIPTION:Allineamento tra strategia HR e obiettivi ESG Team di lavoro:\nAndrea Guglielmetti De Nora\nUgo Canonico Gruppo Hera\nRoberta Ficorella Numia\nChiara Fichera  Coopservice\nArchiva Group \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/allineamento-tra-strategia-hr-e-obiettivi-esg/
CATEGORIES:HRC_SQUARE_PEOPLE_ORGANIZATION
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2025/10/HRCsquare_20260521.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20260525T100000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20260525T110000
DTSTAMP:20260410T090156
CREATED:20251007T102732Z
LAST-MODIFIED:20260315T053024Z
UID:3422-1779703200-1779706800@hrcigroup.com
SUMMARY:OKR 360°: cosa sono\, dove si collocano e perché servono oltre i KPI tradizionali
DESCRIPTION:In questa sessione spiegheremo cosa sono gli OKR\, a cosa servono e quale problema aziendale risolvono: trasformare attività in risultati misurabili\, dare chiarezza e direzione. Vedremo struttura e anatomia: Objective + Key Results\, differenza tra outcome e output\, come inserirli nel proprio lavoro HR. Mostreremo errori comuni da evitare. Alla fine guideremo passo-passo alla creazione del tuo primo OKR: guida operativa\, sistema di tracciamento semplice e template pronto all’uso per applicazione immediataTrainer: Luca Troso\, Agile & OKR Coach OKR \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/okr-360-cosa-sono-dove-si-collocano-e-perche-servono-oltre-i-kpi-tradizionali/
CATEGORIES:LS
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2025/10/LS_20260525-1.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20260526T100000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20260526T110000
DTSTAMP:20260410T090156
CREATED:20251007T102732Z
LAST-MODIFIED:20260315T053024Z
UID:3423-1779789600-1779793200@hrcigroup.com
SUMMARY:Dagli MBO agli OKR: incentivi\, motivazione\, engagement e valore per i team
DESCRIPTION:In questa giornata esploreremo i problemi più comuni: obiettivi rigidi che limitano cambiamenti\, incentivi che premiano attività piuttosto che risultati\, disallineamento tra obiettivi individuali e strategia aziendale\, scarsa motivazione nei team. Discuteremo le differenze concrete tra MBO e OKR: cosa può offrire l’uno e cosa l’altro\, limiti e punti di forza. Vedremo come far convivere i due sistemi operativi nella stessa azienda: usare MBO per obiettivi stabiliti\, OKR per innovazione e stretch. Porteremo strumenti concreti per iniziare: matrice per allineare MBO e OKR\, checklist\, esempi reali di convivenza operativaTrainer: Luca Troso\, Agile & OKR Coach OKR \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/dagli-mbo-agli-okr-incentivi-motivazione-engagement-e-valore-per-i-team/
CATEGORIES:LS
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2025/10/LS_20260526-1.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20260527T100000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20260527T110000
DTSTAMP:20260410T090156
CREATED:20251007T102735Z
LAST-MODIFIED:20260315T053024Z
UID:3424-1779876000-1779879600@hrcigroup.com
SUMMARY:Adottare gli OKR in azienda step-by-step: sperimentare e scalare in sicurezza
DESCRIPTION:In questa sessione esploreremo come introdurre gli OKR nelle organizzazioni in modo graduale e controllato. Vedremo come fare un assessment culturale per capire dove siete oggi (cultura\, leadership\, dati\, strumenti)\, definire un pilot (90 giorni) per testare modelli\, governance e processi\, e come scalare poi con trasparenza e allineamento. Forniremo una roadmap in più tappe\, un assessment light da poter utilizzare fin da subito\, e linee guida per i controlli periodici (check-in weekly\, retrospettive trimestrali) affinché la sperimentazione produca valore concretoTrainer: Luca Troso\, Agile & OKR Coach OKR \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/adottare-gli-okr-in-azienda-step-by-step-sperimentare-e-scalare-in-sicurezza/
CATEGORIES:LS
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2025/10/LS_20260527-1.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20260527T110000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20260527T130000
DTSTAMP:20260410T090156
CREATED:20260220T100245Z
LAST-MODIFIED:20260315T053029Z
UID:3349-1779879600-1779886800@hrcigroup.com
SUMMARY:Employer Branding & Talent Acquisition TRENDS - Roma
DESCRIPTION:11:00: WELCOME\n11:05: Sessione dedicata ad approfondire spunti di riflessioni raccolti e individuarne di nuovi\, grazie al contributo di autorevoli speaker e del technical partner \nGreta Autieri BAT ITALIA\nRFI Rete Ferroviaria Italiana\nManuel Romagnoli BAT ITALIA\nQUINT \n12:00: PHYGITAL LAB in cui partecipanti online e in presenza\, tramite il modello dei Tre Orizzonti\, costruiranno una visione condivisa dei processi HR del futuro e definiranno i passi concreti per raggiungerla.\n12:50: Take Away e wrap up dei nuovi Trend del mondo HR individuati\n13.00: Conclusioni \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/employer-branding-talent-acquisition-trends-roma-2/
CATEGORIES:HRC_TRENDS
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2026/02/20260527_trends-logo.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20260528T100000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20260528T110000
DTSTAMP:20260410T090156
CREATED:20251007T102735Z
LAST-MODIFIED:20260315T053024Z
UID:3425-1779962400-1779966000@hrcigroup.com
SUMMARY:OKR Coaching: ritmo\, motivazione e potere decisionale ai team sugli obiettivi
DESCRIPTION:In questa giornata ci concentriamo sul ruolo che l’OKR Coaching può svolgere per garantire che gli OKR non restino teoria. Discuteremo competenze fondamentali\, strutture tipiche di coaching e facilitazione (incontri settimanali\, retrospettive\, feedback continuo)\, come mantenere trasparenza e responsabilità\, e soprattutto come dare ai team la possibilità di scegliere obiettivi sfidanti collegati alla strategia. Porteremo esempi concreti\, domande guida per sessioni di coaching e criteri per valutare la coerenza\, l’allineamento e il progresso reale degli OKRTrainer: Luca Troso\, Agile & OKR Coach OKR \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/okr-coaching-ritmo-motivazione-e-potere-decisionale-ai-team-sugli-obiettivi/
CATEGORIES:LS
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2025/10/LS_20260528-1.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20260604T170000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20260604T183000
DTSTAMP:20260410T090156
CREATED:20260220T100246Z
LAST-MODIFIED:20260315T053029Z
UID:3441-1780592400-1780597800@hrcigroup.com
SUMMARY:AI & Agentic AI
DESCRIPTION:AI & Agentic AIIn presenza presso HRC COMMUNITY HUB a MILANO \nGuida ai lavori:\nRosa Martelli Zenita Group \nRichiedi di partecipare scrivendo a Eleonora Pennacchiotti QUI \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/ai-agentic-ai-2/
CATEGORIES:HRD_LEADERS
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2026/02/HRDLeaders_20260604.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20260609T110000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20260609T120000
DTSTAMP:20260410T090156
CREATED:20260220T100248Z
LAST-MODIFIED:20260315T053024Z
UID:3402-1781002800-1781006400@hrcigroup.com
SUMMARY:Live Demo 2026 - Allos
DESCRIPTION:Coming Soon \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/live-demo-2026-allos/
CATEGORIES:LIVE_DEMO
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2026/02/generica-3.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20260612T140000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20260614T100000
DTSTAMP:20260410T090156
CREATED:20260220T100249Z
LAST-MODIFIED:20260315T053024Z
UID:3359-1781272800-1781431200@hrcigroup.com
SUMMARY:HRC Meeting 2026
DESCRIPTION:HRC Meeting 2026\n12–14 giugno | VOI Tanka Village\, Sardegna \nUn viaggio immersivo tra umanità e innovazione.\nNel cuore della Sardegna\, la nostra Community di HR Director e HR Manager si riunisce per vivere un’esperienza fuori dal tempo\, dove i 5 sensi diventano la chiave per interpretare il presente e immaginare il futuro delle risorse umane nell’era dell’AI.\nSessioni ispirazionali\, attività esperienziali\, sport e momenti di networking costruiranno un dialogo autentico tra tecnologia e sensibilità umana.\nPer ritrovare ciò che ci rende unici. E progettare insieme il domani. \nBLOCCA IL TUO POSTO PER IL 2026  HRC MEETING \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/hrc-meeting-2026/
CATEGORIES:MEETING
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2026/02/1080x1350_card_Meeting_new.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20260615T100000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20260615T110000
DTSTAMP:20260410T090156
CREATED:20251007T102735Z
LAST-MODIFIED:20260315T053024Z
UID:3433-1781517600-1781521200@hrcigroup.com
SUMMARY:Disabilità e Inclusive Design: l'accessibilità dentro e fuori le organizzazioni
DESCRIPTION:Di chi è la responsabilità di una disabilità? Dell’individuo? O di chi progetta uno spazio o un oggetto non accessibile? Questo workshop vuole farci riflettere sull’importanza di considerare punti di vista alternativi\, in particolare quando si parla di disabilità. Allo stesso tempo è necessario guardare alla disabilità in azienda non come un costo o un’inefficienza ma come una risorsa\, che può garantire skills e innovazione a cui forse non avevamo mai pensatoTrainer: Claudio Guffanti\, Founder\, Unlimited Views \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/disabilita-e-inclusive-design-laccessibilita-dentro-e-fuori-le-organizzazioni/
CATEGORIES:LS
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2025/10/LS_20260615.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20260616T100000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20260616T110000
DTSTAMP:20260410T090156
CREATED:20251007T102734Z
LAST-MODIFIED:20260315T053024Z
UID:3430-1781604000-1781607600@hrcigroup.com
SUMMARY:Over the Rainbow: diversità e inclusione LGBTQIA+ in azienda
DESCRIPTION:“Over the Rainbow” è un percorso formativo dedicato al valore delle diversità e all’inclusione della comunità LGBTQIA+ in azienda. Attraverso esempi concreti e momenti di confronto\, il corso invita a riconoscere i pregiudizi inconsapevoli\, a valorizzare le differenze e a trasformarle in risorse per l’organizzazione\, promuovendo collaborazione\, rispetto e innovazione sostenibileTrainer:  Cathy La Torre\, Partner\, Unlimited Views \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/over-the-rainbow-diversita-e-inclusione-lgbtqia-in-azienda/
CATEGORIES:LS
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2025/10/LS_20260616.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20260617T100000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20260617T110000
DTSTAMP:20260410T090156
CREATED:20251007T102737Z
LAST-MODIFIED:20260315T053024Z
UID:3431-1781690400-1781694000@hrcigroup.com
SUMMARY:Intercultura: istruzioni per l’uso nel mondo del lavoro
DESCRIPTION:Esploreremo l’intercultura come competenza strategica per le aziende: comprendere cos’è\, come superare bias e stereotipi e come trasformare le differenze in valore concreto. Attraverso esempi pratici\, momenti di confronto e strumenti immediatamente applicabili\, i partecipanti porteranno con sé una vera “cassetta degli attrezzi” per rendere la diversità una risorsa quotidianaTrainer: Abdul Zar\, Trainer\, Unlimited Views \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/intercultura-istruzioni-per-luso-nel-mondo-del-lavoro/
CATEGORIES:LS
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2025/10/LS_20260617.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20260618T100000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20260618T110000
DTSTAMP:20260410T090156
CREATED:20251007T102737Z
LAST-MODIFIED:20260315T053024Z
UID:3432-1781776800-1781780400@hrcigroup.com
SUMMARY:Genere e microaggressioni: la natura invisibile della discriminazione
DESCRIPTION:Costruiamo un vocabolario comune sulle principali differenze tra i generi: cosa intendiamo con il concetto stesso di genere? E come differisce dal concetto di sesso biologico? Scopriamo le principali microaggressioni di genere che sono molto spesso difficili da riconoscere per la loro “invisibilità”: cat calling\, mensplaining\, menspreading. Definiamo una strategia per individuarle\, nominarle e fronteggiarle con i micro interventi!Trainer: Valentina Sorbi\, Trainer\, Unlimited Views \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/genere-e-microaggressioni-la-natura-invisibile-della-discriminazione/
CATEGORIES:LS
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2025/10/LS_20260618.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20260622T100000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20260622T110000
DTSTAMP:20260410T090156
CREATED:20251007T102736Z
LAST-MODIFIED:20260315T053024Z
UID:3393-1782122400-1782126000@hrcigroup.com
SUMMARY:Sintomi comportamentali: ecco perché...
DESCRIPTION:Un’ora dedicata a riconoscere i segnali visibili e invisibili dello stress: chiusure\, scatti\, evitamenti. Attraverso il video simbolico di Cast Away / Wilson e la teoria di Krone\, i partecipanti associano personaggi e sintomi organizzativi per comprendere come lo stress emerge prima ancora di rendercene contoTrainer: Antonio Genovesi\, Believer\, Walk of Life \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/sintomi-comportamentali-ecco-perche/
CATEGORIES:LS
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2025/10/LS_20260622-1.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20260622T150000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20260622T163000
DTSTAMP:20260410T090156
CREATED:20251007T102736Z
LAST-MODIFIED:20260315T053029Z
UID:3306-1782140400-1782145800@hrcigroup.com
SUMMARY:New generation e relazioni sindacali: cosa si aspettano i giovani dai contratti
DESCRIPTION:New generation e relazioni sindacali: cosa si aspettano i giovani dai contrattiTeam di lavoro:\nAndrea di Muoio Entain\nMichela Porcaro SIAE\nGiovanni Piccirillo Ericsson\nMarco Corcione Mondadori Group\nDaniela Nikaj STMicroelectronics\nMaria Micaela Altomanno Novomatic Italia\nFrancesco Veneziani Sanofi Italia\nSerena Pavanello Fastweb\nMarcello Rita Gruppo Hera\nMatteo Butturi Coca-Cola HBC Italia\nFederico Fornaroli Andersen in Italy \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/new-generation-e-relazioni-sindacali-cosa-si-aspettano-i-giovani-dai-contratti/
CATEGORIES:HRC_SQUARE_LABUR
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2025/10/HRCsquare_20260622-1.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20260623T100000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20260623T110000
DTSTAMP:20260410T090156
CREATED:20251007T102736Z
LAST-MODIFIED:20260315T053025Z
UID:3394-1782208800-1782212400@hrcigroup.com
SUMMARY:Centri di proliferazione: da dove nasce e come si consolida
DESCRIPTION:Lo stress non nasce sempre da grandi eventi\, ma da situazioni apparentemente normali. In questa sessione i partecipanti vivranno esperienze brevi ma intense che porteranno alla luce i loro “focolai” emotivi. Attraverso un confronto di gruppo\, emergeranno i legami tra micro-stress e i principali ambiti critici del lavoroTrainer: Antonio Genovesi\, Believer\, Walk of Life \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/centri-di-proliferazione-da-dove-nasce-e-come-si-consolida/
CATEGORIES:LS
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2025/10/LS_20260623-1.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20260623T110000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20260623T130000
DTSTAMP:20260410T090156
CREATED:20260220T100251Z
LAST-MODIFIED:20260315T053029Z
UID:3440-1782212400-1782219600@hrcigroup.com
SUMMARY:Learning & Development TRENDS - Firenze
DESCRIPTION:11:00: WELCOME\n11:05: Sessione dedicata ad approfondire spunti di riflessioni raccolti e individuarne di nuovi\, grazie al contributo di autorevoli speaker e del technical partner \nLA MARZOCCO\nTP \n12:00: PHYGITAL LAB in cui partecipanti online e in presenza\, tramite il modello dei Tre Orizzonti\, costruiranno una visione condivisa dei processi HR del futuro e definiranno i passi concreti per raggiungerla.\n12:50: Take Away e wrap up dei nuovi Trend del mondo HR individuati\n13.00: Conclusioni \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/learning-development-trends-firenze-2/
CATEGORIES:HRC_TRENDS
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2026/02/Trends_2026.06.23_loghi.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20260623T150000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20260623T163000
DTSTAMP:20260410T090156
CREATED:20251007T102739Z
LAST-MODIFIED:20260315T053029Z
UID:3307-1782226800-1782232200@hrcigroup.com
SUMMARY:Supporto alla salute mentale e al benessere emotivo
DESCRIPTION:Supporto alla salute mentale e al benessere emotivoTeam di lavoro:\nSergio Comandè Q8 Italia\nAngela Colombo PwC Italia\nBeatrice Visconti SCM Group\nPietro Rizzi Camst Group\nValeria Fano Flutter SEA\nTelusHealth \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/supporto-alla-salute-mentale-e-al-benessere-emotivo/
CATEGORIES:HRC_SQUARE_COMM
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2025/10/HRCsquare_20260623-1.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20260624T100000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20260624T110000
DTSTAMP:20260410T090156
CREATED:20251007T102739Z
LAST-MODIFIED:20260315T053025Z
UID:3395-1782295200-1782298800@hrcigroup.com
SUMMARY:Rispondere invece che reagire
DESCRIPTION:Sotto pressione\, spesso acceleriamo\, sbagliamo\, rincorriamo il tempo. In questa giornata i partecipanti sperimentano quanto lo stress alteri la capacità di decidere e comunicare. Attraverso una nuova chiave di lettura delle priorità\, si apre lo spazio per una domanda scomoda: davvero reagire è sempre la scelta più rapida?Trainer: Antonio Genovesi\, Believer\, Walk of Life \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/rispondere-invece-che-reagire/
CATEGORIES:LS
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2025/10/LS_20260624-1.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20260624T150000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20260624T163000
DTSTAMP:20260410T090156
CREATED:20251007T102738Z
LAST-MODIFIED:20260315T053029Z
UID:3308-1782313200-1782318600@hrcigroup.com
SUMMARY:Intercettare i talenti emergenti: Università\, Challenge e Community come Nuove Frontiere
DESCRIPTION:Intercettare i talenti emergenti: Università\, Challenge e Community come Nuove FrontiereTeam di lavoro:\nAndrea Fabris e Jessica Pecoraro PwC Italia\nBeatrice Visconti SCM Group\nAgnese Cavalli Coca-Cola HBC Italia\nLivia Marmotta Birra Peroni\nSimona Turconi GEWISS\nCarmen D’amico Clementoni\nPerformanSe \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/intercettare-i-talenti-emergenti-universita-challenge-e-community-come-nuove-frontiere/
CATEGORIES:HRC_SQUARE_EMPLOYER
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2025/10/HRCsquare_20260624-1.jpg
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Rome:20260625T100000
DTEND;TZID=Europe/Rome:20260625T110000
DTSTAMP:20260410T090156
CREATED:20251007T102740Z
LAST-MODIFIED:20260315T053025Z
UID:3396-1782381600-1782385200@hrcigroup.com
SUMMARY:Contro-azioni: il potere della scelta
DESCRIPTION:C’è un punto in cui la paura prende il timone. Ma non sempre deve andare così. Questa giornata propone una riflessione profonda su come trasformare l’impulso alla fuga o al blocco in una scelta attiva. I partecipanti esplorano nuovi modelli di azione\, scoprendo che anche sotto pressione\, è possibile scegliere chi essereTrainer: Antonio Genovesi\, Believer\, Walk of Life \nREGISTRATI
URL:https://hrcigroup.com/evento/contro-azioni-il-potere-della-scelta/
CATEGORIES:LS
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://hrcigroup.com/wp-content/uploads/2025/10/LS_20260625.jpg
END:VEVENT
END:VCALENDAR