10 Hybrid Workshops Un’intensa giornata dedicata a esplorare come i 5 item (Leadership – Wellbeing – Values & EVP – Learning – Phygital Workplace) possano rappresentare una leva strategica per il People Engagement.AGENDA / 10:15-11:45Technical Overview a cura di Andrea D’Acunto, PAS Lead EYSpeakerGianluca Magnani, Global People & Culture Officer Fidia FarmaceuticiMaria Grazia Bizzarri, Chief…
10 Hybrid Workshops Un’intensa giornata dedicata a esplorare come i 5 item (Leadership – Wellbeing – Values & EVP – Learning – Phygital Workplace) possano rappresentare una leva strategica per il People Engagement.AGENDA / 10:15-11:45Technical Overview a cura di Gianlorenzo Sosso, Head Of Sales – Il welfare condivisoSpeakerGreta Autieri, Head of HR, Talent, Culture and…
10 Hybrid Workshops Un’intensa giornata dedicata a esplorare come i 5 item (Leadership – Wellbeing – Values & EVP – Learning – Phygital Workplace) possano rappresentare una leva strategica per il People Engagement.AGENDA / 10:15-11:45Technical Overview a cura di Stefano Barbaria, Strategic Account Manager CCeleraSpeakerAntonio Guarrera, Head of Human Resources AbocaLuca Sartelli, People and Organization…
10 Hybrid Workshops Un’intensa giornata dedicata a esplorare come i 5 item (Leadership – Wellbeing – Values & EVP – Learning – Phygital Workplace) possano rappresentare una leva strategica per il People Engagement.AGENDA / 15:15-16:45Technical Overview a cura di Charles Gout, Country Manager, Italy EF HultSpeakerMichele Riccardi, HR Director EdenredMassimo De Bari, People, Organization and…
10 Hybrid Workshops Un’intensa giornata dedicata a esplorare come i 5 item (Leadership – Wellbeing – Values & EVP – Learning – Phygital Workplace) possano rappresentare una leva strategica per il People Engagement.AGENDA / 15:15-16:45Technical Overview a cura di Vincenzo De Giovanni, CEO Allos Part of FivenSpeakerPietro Scrimieri HR & Organization Director Acquedotto PuglieseChiara Bellinzona,…
10 Hybrid Workshops Un’intensa giornata dedicata a esplorare come i 5 item (Leadership – Wellbeing – Values & EVP – Learning – Phygital Workplace) possano rappresentare una leva strategica per il People Engagement.AGENDA / 15:15-16:45SpeakerRoberta Segalini, Group HR Director & QHSE ATM – Azienda Trasporti MilanesiGraziano Marcuccio, Chief Human Resources Officer Industrie De NoraFabrizio Mori,…
10 Hybrid Workshops Un’intensa giornata dedicata a esplorare come i 5 item (Leadership – Wellbeing – Values & EVP – Learning – Phygital Workplace) possano rappresentare una leva strategica per il People Engagement.AGENDA / 15:15-16:45Technical Overview a cura di Diego Scarselli, Operations Manager StimulusSpeakerAndrea Rivolta, HRBP Digital IT and HR Industrial Relations and Labour Legislation…
10 Hybrid Workshops Un’intensa giornata dedicata a esplorare come i 5 item (Leadership – Wellbeing – Values & EVP – Learning – Phygital Workplace) possano rappresentare una leva strategica per il People Engagement.AGENDA / 15:15-16:45Technical Overview a cura di Andrea Montuschi, Strategist QualtricsSpeakerFederico Maracci, VP Human Resources AlmavivaTommaso Pogliani, Global HR Director IT & GBS…
10 Hybrid Workshops Un’intensa giornata dedicata a esplorare come i 5 item (Leadership – Wellbeing – Values & EVP – Learning – Phygital Workplace) possano rappresentare una leva strategica per il People Engagement.AGENDA / 15:15-16:45Technical Overview a cura di Charles Gout, Country Manager, Italy Hult / EF Corporate EducationSpeakerMichele Riccardi, Direttore Risorse Umane & Corporate…
Ci saranno sempre più contenuti di quelli che possiamo elaborare, più progetti di quelli che possiamo portare a termine e più obiettivi di quelli che possiamo raggiungere. Una volta catturati, trasformati ed analizzati i contenuti di interesse saremo costretti a fare i conti con la finitezza delle nostre energie e del tempo a nostra disposizione,…
Il successo di un’iniziativa di business richiede chiarezza sulla strategia competitiva: da essa deriva la forma e la modalità di gestione della sua Supply Chain. Alla base di ogni strategia di Supply Chain c’è la necessità di orientare l’organizzazione – e progressivamente la filiera – verso un approccio “end-to-end”: la performance è il risultato del…
FLESSIBILITÀ E SOSTENIBILITÀ : QUALI STRUMENTI USARE E COME INGAGGIARE LE PARTI SOCIALIPhygital Edition presso la sede di Toffoletto De Luca TamajoTeam di lavoro:Francesco Bartolotta e Federica Paternò TOFFOLETTO DE LUCA TAMAJOGiovanni Piccirillo ERICSSONStefano Romano SARA ASSICURAZIONIMatteo Butturi COCA- COLA HBC ITALIAGiuseppe Scopigno AMAZONREGISTRATI
