CEOforLife ClubHouse Montecitorio
Piazza di Monte Citorio 116 – Roma
LEADERSHIP SOSTENIBILE:
Tecnologie Avanzate
per un Futuro Human-Centric
Workday, in collaborazione con CEOforLIFE, HRC Community e D&P, presenta una tavola rotonda esclusiva per CEO e leader aziendali con l’obiettivo di ridefinire i modelli di leadership in chiave sostenibile e innovativa.
Workday, leader globale nelle soluzioni cloud per la gestione del capitale umano e della finanza, si impegna a fornire strumenti e strategie per unire innovazione tecnologica e valori umani, orientando il futuro del lavoro verso un sistema realmente human-centric.
Temi Principali
Sostenibilità e Leadership
Esplorare il ruolo della leadership nel bilanciare crescita economica e responsabilità ambientale.
AI e Inclusione Strategica
Superare i bias con tecnologie inclusive, costruendo un sistema meritocratico.
Valorizzazione del Capitale Umano
Approfondire come la diversity generazionale e la longevity economy possano diventare vantaggi competitivi.
Benessere e Produttività Sostenibile
Promuovere il benessere come asset per aumentare produttività e qualità della vita.
Programma
Modera: Janina Benedetta Landau Responsabile della sede di Roma Class CNBC
16:30 – 17:00
Accredito e welcome coffee
17:00 – 17:15
Benvenuto e Introduzione ai Lavori
L’importanza della leadership sostenibile e della centralità delle persone nella trasformazione aziendale
Fabrizio Rotondi Country Manager Workday
Giordano Fatali President & Founder CEOforLIFE
17:15 – 18:00
AI, Leadership e Inclusione Strategica
La leadership sostenibile si basa sull’equilibrio tra profitto, responsabilità sociale e benessere delle persone. Come superare i bias e promuovere una cultura inclusiva grazie all’uso strategico dell’intelligenza artificiale?
Vincenzo Nunziata Presidente Aeroporti di Roma
Marco Elefanti Direttore Generale Fondazione Policlinico Universitario Agostino Gemelli IRCCS
18:00 – 18:45
Capitale Umano e Benessere Sostenibile
Focus sulla valorizzazione dei talenti e sull’integrazione delle potenzialità nelle diversità generazionali, con un approccio che unisce sviluppo personale e sostenibilità aziendale
Stefano Pareglio Chairman Deloitte Climate & Sustainability, Professore Ordinario Università Cattolica del Sacro Cuore
Gianfranco Chimirri Chief People Officer SACE
Paolo Chiriotti Chief HRO Officer TIM
18:45 – 19:00
Conclusioni a cura di Gianluca Postiglione CEO D&P
19:00 – 20:00
Aperitivo di networking
In collaborazione con
MEDIA PARTNER
