LianeCare: la piattaforma all in one di integrazione vita-lavoro
Secondo Eurostat in Europa 1 dipendente su 3 concilia lavoro retribuito con attività di assistenza ad un familiare. Il caregiver è la persona che assiste e si prende cura di…
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TAVOLA_ROTONDA
Come costruire una People Development Strategy efficace: nuovi trends, sfide e opportunità
Insieme a esperti del settore e Leader HR, esploreremo il ruolo del people development nell’ambito aziendale moderno e, con approccio data driven, delineeremo le sfide e le opportunità uniche che…
Il Coaching per un’evoluzione personale e organizzativa: fai emergere il talento delle tue persone!
CoachingCon il coaching l’80% dei manager ha riportato un aumento della soddisfazione lavorativa e il 70% un miglioramento nelle abilità di gestione (International Coach Federation, 2023). Il coaching è un…
Oltre il Learning Management: L’AI per un’Esperienza Educativa Immersiva
Intelligenza Artificiale Realtà Aumentata Realtà Virtuale LMSSecondo uno studio di eLearning Industry, il 56% degli utenti LMS ritiene che l'Intelligenza Artificiale sia utile per personalizzare l'apprendimento, migliorando l'esperienza degli studenti.Utilizzare…
NAVIGARE IL CAMBIAMENTO – NUOVI MODELLI DI LEADERSHIP
Questo appuntamento si propone di esplorare le sfide e le opportunità nell'attuale panorama aziendale, con un focus sulla leadership e sulle nuove tendenze in ambito HR. In particolare, dall’analisi dei…
L’Intelligenza Artificiale, un supporto concreto per i processi HR, a partire dal Digital Recruiting
Alcune fasi del processo di Recruiting sono tradizionalmente caratterizzate da un grande effort richiesto agli specialisti. Secondo il report di Forbes Advisor “How Businesses Are Using Artificial Intelligence In 2023”,…
Talent management a 360°: come gestire i talenti in un mondo che cambia con Workday
Talent Management Talent Acquisition Continuous Feedback Intelligenza ArtificialeOggi il 79% delle organizzazioni afferma che il Talent Management è una priorità assoluta, ma, allo stesso tempo, il 94% delle aziende ammette…
AI, Metaverso e Internet of Behaviour (IoB): può la tecnologia aiutare a colmare gli skills-gap (senza bias)?
Possono le nuove tecnologie come Open AI, il Metaverso e Internet of Behaviour (IoB), aiutare nel processo di selezione e nella ricerca dei talenti? Possono essere la base per trovare…
Scopri la piattaforma Everywhere, per il benessere e la crescita della tua azienda
Benessere Wellbeing Network Intelligenza ArtificialeGli avvenimenti degli ultimi anni ci hanno insegnato che il benessere delle persone è imprescindibile dalla strategia aziendale perché direttamente collegato alla retention e alla produttività;…
Engage Your People 2024
5 Enabler Engagement Goals come leve per il People Engagement Learning Phygital Work Wellbeing Values and EVP Leadership10 Hybrid Workshops / 5 Enabler Engagement Goals / 60 SpeakersUn’intensa giornata dedicata…
L’Innovazione nelle Risorse Umane: Utilizzo di AR e Learning Management Systems
Una recente ricerca di PwC condotta su oltre 1.000 aziende evidenzia come, oltre all’IA, anche AR e VR rientrino nei piani strategici delle grandi aziende con investimenti previsti a decorrere…
Tavola Rotonda HRC 2024 – Presente e Futuro del Lavoro
Proposte e prospettive per il futuro lntegrazione Salute Tecnologia Benvenuto istituzionale a cura Luiss Business School10:30 – Apertura lavori a cura di Marco Gallo Managing Director HRC Community10:40 – LE…
