LE NUOVE SFIDE DEL WELLBEING
LE NUOVE SFIDE DEL WELLBEINGFrancesca Sarandrea TERNAFrancesco Chiapperini SIRTIFrancesca Nava e Marta Ferrero BIPLorella Borella CAPGEMINITechnical partner:Emanuele Aloise FITPRIMEREGISTRATI
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INTERNATIONAL HRD SQUARE – NEW WAYS OF WORKING: DEVELOPING AND EMPOWERING EMPLOYEES
NEW WAYS OF WORKING: DEVELOPING AND EMPOWERING EMPLOYEESTOP SPEAKER OF THE DAY:Alessandro Graziosi ENEL GROUPSPEAKERS: Pinar Simsek ERICSSONAntonio Calco' Labruzzo TAKEDAPablo Galan Gonzalez RADIOTELEVISIÓN ESPAÑOLA Dr. Malika Viltz-Emerson MICROSOFT Jean…
WELFARE & WELLBEING: QUALE APPROCCIO STRATEGICO UTILIZZARE PER FAR STAR BENE LE PROPRIE PERSONE AFFINCHÉ DIVENTINO DEI VERI ADVOCATE
Guida ai lavori:Marilena Dalla Patti KUEHNE+NAGELTeam di Presidenza:Arianna Schiavoni BIRRA PERONIDiana Chiaraluce BANCA DEL PIEMONTECecilia Exacoustos AONAlessandro Liguori ADRStefano Angilella AVANADEMichele Mannella SARA ASSICURAZIONIPaola Dassiè NTC PHARMAAlberto Cantanna KUEHNE+NAGELREGISTRATI
LEARNING SQUARE – EXCEL: DA DOVE INIZIARE?
Calcoli, elaborazione dati, tabelle a volte possono essere un vero incubo. Excel è tuttavia uno strumento imprescindibile che ci permette di prioritizzare il lavoro e tenere tutto sotto controllo. Dove…
PROCESSI DI SELEZIONE INCLUSIVI
PROCESSI DI SELEZIONE INCLUSIVILuca Cicatelli PRYSMIAN Federica Dominicis TAKEDA Ludovica Chimenz INTERNATIONAL PAPER Annarita Palmieri POLICLINICO GEMELLI Technical partner: Giorgia Indelli GIUNTI PSYCHOMETRICSREGISTRATI
INTERNATIONAL HRD SQUARE -EMPLOYEE AMBASSADOR PROGRAM AS THE KEY RECRUITMENT ENGINE
EMPLOYEE AMBASSADOR PROGRAM AS THE KEY RECRUITMENT ENGINETOP SPEAKER OF THE DAY:Michelangelo Ceresani CAPGEMINI SPEAKERS: Elisa Gallo CAPGEMINIClara Pillitteri CAPGEMINIElena Kharlamova CSL BEHRINGChristine Belanger MUBADALA HEALTH Andrea Nasato SINCLAIRLance Petersen…
LE 2 DIMENSIONI DEL FEEDBACK FOR GROWTH: INDIVIDUI E ORGANIZZAZIONE
Guida ai lavori:Matteo Melchiorri FASTWEBTeam di presidenza: Selene Santacaterina KNAUF ITALIASimone Martina CERVEDEdoardo Cocchi KNORR BREMSEMaria Grazia Bizzarri ITALIAONLINEAlessandro Agosti FINDOMESTIC BANCAValentina Tanzi GENERALI A&WM Alessandra Rizzi DELLVera Bocak BATFabio…
LEARNING SQUARE – EXCEL LIKE A PRO
Excel non è semplicemente un calcolatore ma un abilitatore del lavoro: uno strumento di Business Intelligence che permette di darci supporto e migliorare a livello qualitativo i documenti che creiamo.…
Talent Attraction & Employee Experience: scopri un processo plan-to-hire vincente e capace di formare i leader di domani
Talent Attraction Employee Experience11:00 Live demo a cura di Margherita Scalfi, Senior Solution Consultant HCM, WORKDAY, con la testimonianza di Monica Oppezzo, Head of Cluster Iberia/Italia HR Services, SANOFI.Sessione 1…
LEARNER ENGAGEMENT: CHALLENGE AND TOOLS
LEARNER ENGAGEMENT: CHALLENGE AND TOOLSClaudia Anzellotti GADA GROUPDaniele Caponera ALD AutomotiveEnrico Di Piazza IITIgnazio Pipitone GENERALITechnical partner:Daniel Perugia GOFLUENTREGISTRATI
INTERNATIONAL HRD SQUARE – THE FUTURE OF EMPLOYEE WELLBEING: PERSONALISATION AND PREVENTION
THE FUTURE OF EMPLOYEE WELLBEING: PERSONALISATION AND PREVENTIONEXPERT INSIGHT:Marta Terragnoli STIMULUSSPEAKERS: Esther Katiba MR. GREEN TRADING AFRICA KENYA LTD Monika Michaliszyn VF Jennifer Cunningham LIVISTA ENERGY EUROPE Ana Morena Sciaini…
TALENTO DIFFUSO VS TALENTO SELETTIVO: OSSIMORI CHE SPESSO IMPATTANO SULLE SCELTE TRA INCLUSIONE E VALORIZZAZIONE DELL’ECCELLENZA?
Guida ai lavori:Matteo Melchiorri FASTWEBTeam di presidenza: Fabrizio Tripodi THE BROWN FORMANErnesto Martinelli ENELFedora Gasperini Mariarosaria Carlesimo EUROBETSara Callegari ENGIEMathis Haccoun L’OREALRoberto Di Stefano TPC LeadershipValentina De Luca Alberto Ferrarotto…
