Mappatura delle competenze: identificare i gap ed ottimizzare le performanceTeam di lavoro: Mariella Morabito Cargill Chiara Fichera Coopservice Angelo Perica Autostrade per l’Italia Amelia Donadio BDO Italia Sara Rottoli pagoPA Elisa Cagliari DanieliREGISTRATI
Attraverso la spiegazione dell’Employee Lifecycle, ripercorreremo le fasi cruciali dell’esperienza vissuta dalle persone in azienda. Successivamente approfondiremo la metodologia del Service Design ed esploreremo come il suo framework di lavoro supporta HR e manager nel mettere le persone e le loro variegate emozioni al centro della costruzione dei processi. Esploreremo alcuni casi studio, focalizzando i…
Strumenti alternativi al potere disciplinare per la gestione dei lavoratori low performer Team di lavoro: Maria Micaela Altomano Novomatic Fulvia Gasperini Agos Diego Cherubini AvioREGISTRATI
Le fasi iniziali della relazione fra azienda e collaboratore sono essenziali per costruire un modello di ingaggio che si protrae in maniera positiva nel tempo. In questa sessione esploreremo come la coerenza fra la fase di attraction e la fase di onboarding sia la chiave per diminuire le dimissioni precoci e aumentare la velocità ed…
Social Connection and Community Building per accrescere benessere ed engagement Team di lavoro: Simona Occhiuzzi Chef Express Martina Marmotta Italo Nuovo Trasporto Viaggiatori Simone Romagnoli ELT Group Martina Capone EdenredREGISTRATI
Le fasi iniziali della relazione fra azienda e collaboratore sono essenziali per costruire un modello di ingaggio che si protrae in maniera positiva nel tempo. In questa sessione esploreremo come la coerenza fra la fase di attraction e la fase di onboarding sia la chiave per diminuire le dimissioni precoci e aumentare la velocità ed…
People analytics: l'evoluzione dei dati al servizio del recruitmentTeam di lavoro: Silvia Achilli Birra Peroni Andrea Fabris PwC ItalyREGISTRATI
L’esperienza che le persone vivono in azienda è un elemento intangibile e spesso poco misurato in termini qualitativi e quantitativi all’interno delle organizzazioni. In questa sessione esploreremo come lo strumento Employee Journey Map sia uno schema per rendere visuale e tangibile l'esperienza, ai fini di valutarne e misurarne l’efficacia. Vedremo come dall’analisi iniziale sia possibile…
Talent Acquisition & Employer BrandingREGISTRATI
Hai mai pensato che le tue passioni possano essere uno degli ingredienti per svelare il tuo purpose, la motivazione profonda che guida le tue scelte? In questo evento esploreremo come gli interessi personali possano amplificare le tue soft skills e aiutarti a comprendere cosa ti spinge a dare il meglio di te al lavoro. Riflettere…
Learning & Development4pm LES RH PARLENTLa parole aux acteurs RH 5pm TABLE RONDEchanges libres – Idées et des perspectivesPOINTS CLÉSApportez des actions concrètes en votre entrepriseREGISTRATI
"Ti sei mai chiesto/a cosa scatena la tua curiosità? Le scintille sono quelle esperienze che risvegliano in noi un interesse improvviso e intenso, aprendo la strada a nuove scoperte. In questo evento di esploreremo come riconoscere e seguire queste scintille per coltivare una curiosità genuina, essenziale per arricchire sia la nostra vita personale sia quella…
