Dati al centro dello sviluppo: come gli analytics rivoluzionano la formazione
Dati al centro dello sviluppo: come gli analytics rivoluzionano la formazioneTeam di lavoro:Riccardo Marzoli Beko EuropeREGISTRATI
Dati al centro dello sviluppo: come gli analytics rivoluzionano la formazioneTeam di lavoro:Riccardo Marzoli Beko EuropeREGISTRATI
Prima ancora di poter decidere quale strategia comunicativa utilizzare in funzione dell’obiettivo che si vuole perseguire (convincere, sensibilizzare, motivare, vendere, …), è indispensabile fare chiarezza su cosa significhi realmente comunicare.…
Se il nostro obiettivo è quello di convincere i nostri interlocutori del valore di una nostra idea, sarà indispensabile essere riconosciuti credibili e autorevoli. Dunque la domanda chiave in questo…
Il tema della motivazione è particolarmente cruciale, in ogni azienda e per qualsiasi ruolo, perché, prima o poi tutti siamo chiamati a motivare qualcuno a fare o non fare più…
L’obiettivo primario nel gestire un’obiezione è far risultare la nostra tesi più valida di quella dell’altro, senza però inimicarselo! Quindi dovremo innanzitutto dimostrare rispetto verso pareri discordi dal nostro. Al…
La meditazione è una pratica che ha oltre 2500 anni e grazie al metodo OMM the One Minute Meditation è diventata accessibile a tutti. Vedremo insieme cosa ha determinato l’esplosione…
Strumenti alternativi al potere disciplinare per la gestione dei lavoratori low performerTeam di lavoro:Fulvia Gasperini AgosREGISTRATI
Trainer: Fabio, Cutrera, CEO, OMM BUSINESSLo stress lavorativo può avere un impatto significativo sulla produttività. Secondo studi recenti, il burnout e lo stress cronico possono portare a un calo della…
Due lavoratori italiani su tre soffrono di stress e burnout (fonte Good Habits) e questa situazione ha portato molte persone a lasciare il lavoro.La meditazione aiuta a ridurre lo stress…
Il 15% degli Italiani praticano già pratiche legate alla consapevolezza. Per tutte le aziende è importante posizionarsi su questo tema. Vedremo Casi pratici di aziende come Salesforce, Lamborghini, Ingo si…
Liderazgo, aprendizaje y desarrolloREGISTRATI
L'intelligenza interculturale è una delle soft skills imprescindibili nel mondo del lavoro globalizzato, multiculturale e aperto alla diversità e all'inclusione. Questa competenza è fondamentale a tutti i livelli aziendali, dalle…