Costruire ambienti di lavoro psicologicamente sicuri
Costruire ambienti di lavoro psicologicamente sicuriTeam di lavoro:Eugenio Pelitti CampariLina Pellegrini DHL ExpressBarbara Aboaf VodafoneAlisia Galli Fitprime FitprimeREGISTRATI
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INIZIATIVE, BEST PRACTICE ED ESEMPI PER GESTIRE L’ENGAGEMENT IN TEMPI DI INCERTEZZA
INIZIATIVE, BEST PRACTICE ED ESEMPI PER GESTIRE L’ENGAGEMENT IN TEMPI DI INCERTEZZAGuida ai lavori: Maurizio Albano MASERATI Team di Presidenza: Francesco Rotundo D'Amico Shipping Paola Caccia Dominioni One Works Stefano Setti Penske Automotive Italy Valerio De Martino MERMEC Greta Autieri BAT Paola Dassié NTC Pharma Flavia Pennati Deliveroo Emanuele Aloise FitprimeREGISTRATI
LA VALIDAZIONE DELLE LEAD E L’AI
LA VALIDAZIONE DELLE LEAD E L'AIREGISTRATI
Forza vendita: identificare il candidato ideale
Forza vendita: identificare il candidato idealeTeam di Lavoro:Andrea Costa ItaliaonlineFederica Mariani CisalfaLuca Mettica AutotorinoGraziano Benedetto MonsterREGISTRATI
NUOVE COMPETENZE PER GUIDARE E MOTIVARE I TEAM: FOCUS SU VALORIZZAZIONE DELLE DIVERSITÀ E INCLUSIONE
NUOVE COMPETENZE PER GUIDARE E MOTIVARE I TEAM: FOCUS SU VALORIZZAZIONE DELLE DIVERSITÀ E INCLUSIONEGuida ai lavori: Maurizio Albano MASERATI Team di Presidenza: Alessandro Agosti Findomestic Michele Mannella Sara Assicurazioni Giovanna Conzi Reale Group Luca Bollettino Verallia Doriana De Benedictis EY Claudia Cipolla Wellhub REGISTRATI
COME OTTIMIZZARE IL FUNNEL
Dopo l'acquisizione, ogni lead attraversa un processo finalizzato alla conversione in una vendita. Esploreremo dettagliatamente tutti gli elementi di marketing automation, CRM e attività commerciale che possono impattare positivamente sul tasso di conversione. Vedremo anche come gestire i contatti che non si sono convertiti, mantenendoli in vita nell'ecosistema aziendale per opportunità future. Valuteremo come perfezionare…
EVOLUTION TECH
Tecnologia InnovazioneAGENDA 11:00 Opening a cura di Giuseppe Florimonte Event Moderator HRC GroupINFLUENZARE LA CULTURA PER ACCOGLIERE IL CAMBIAMENTOLoredana Reniero Co-founder & Business Development Manager STEP – Innovation HubTHINK LIKE A CHILDUmberto Poschi Chief Web and Media Services Officer Italiaonline... OLTRE I LIMITIMaria Grazia Bizzarri Chief Human Resources Officer ItaliaonlineL'AI PER LA MISURAZIONE DEL POTENZIALE E…
LA STRUTTURA FINANZIARIA DEI FORNITORI: QUELLO CHE IL BUYER NON PUÒ NON SAPERE
Un punto di partenza fondamentale per la conoscenza dei fornitori è il loro bilancio. È pubblico, aggiornato annualmente e rappresenta una potenziale miniera di informazioni.REGISTRATI
HRC La Plaza EN VIVO – Como crear una cultura compartida en las organizaciones
Cultura, Personas y Tendencias DigitalesPara obtener más información contacta international@hrcigroup.comREGISTRATI
LA STRUTTURA ECONOMICA DEI FORNITORI: ANALISI DI COSTO A PORTATA DI TUTTI
Un secondo aspetto fondamentale della conoscenza di un fornitore è la sua struttura economica, che rappresenta la base per poterne valutare la marginalità e la conseguente sostenibilità del business. Anche in questo caso, avere il giusto metodo è la chiave per una conoscenza più profonda dei nostri partner. REGISTRATI
Engage Your People 2024
5 Enabler Engagement Goals come leve per il People Engagement Learning Phygital Work Wellbeing Values and EVP Leadership10 Hybrid Workshops / 5 Enabler Engagement Goals / 60 SpeakersUn’intensa giornata dedicata a esplorare come i 5 item ( Leadership – Wellbeing – Values & EVP – Learning – Phygital Workplace) possano rappresentare una leva strategica per…
LA STRUTTURA GESTIONALE DEI FORNITORI: AUDIT MIRATI PER IDENTIFICARNE LE VULNERABILITÀ
LA STRUTTURA GESTIONALE DEI FORNITORI: AUDIT MIRATI PER IDENTIFICARNE LE VULNERABILITÀUn fornitore solido finanziariamente ed economicamente è un buon punto di partenza, ma non è sufficiente: serve valutarne le capacità gestionali in modo semplice ma allo stesso tempo solido, per individuare possibili punti di attenzione da monitorare nel tempo. Vedremo assieme quali sono le caratteristiche…
